Зарплата в Турции в 2020 году

Турция – это яркая экономически развитая страна с населением около 83,9 млн человек. Несмотря на большое количество проблем, прежде всего, политических, уровень жизни и зарплата турецких граждан стабильно растут, а ситуация на рынке труда с каждым годом улучшается. Занятость сегодня составляет 49%. Столь невысокий по мерка развитых стран показатель обусловлен низкой степенью трудоустройства среди женщин, всего 28,9%. Безработица в Турции держится на уровне 10–14%.

Турция активно взаимодействует со многими странами Евросоюза. В целом это объединение является крупнейшим экономическим партнером турецкого государства, на долю которого приходится около 40% торговли и до 70–80% прямых иностранных инвестиций. Вести бизнес в Турции довольно выгодно. Кроме того, много соискателей из постсоветского пространства, включая россиян и украинцев, находят работу в турецких компаниях и зарабатывают приличные деньги. Далее, узнаем какая минимальная и средняя зарплата в Турции в 2020 году, в том числе в разрезе секторов экономики и профессий.

Минимальная зарплата в Турции

По данным местного Министерства труда и социальной защиты, до уплаты налогов официальная минимальная зарплата в Турции в 2020 году составляет 2 943 турецких лиры в месяц, то есть чуть более 430 долларов. Ежедневно (8 часов) каждый турецкий работник получает не менее 136 лир (20 долларов), в неделю 680 лир (100 долларов), а в год – 35 316 лир (5 175 долларов). После налоговых и социальных отчислений минимальная оплата труда в Турции равняется 2 325 лир или 340 долларов.

Для сравнения в Австралии местные специалисты получают минимум 2 240 долларов в месяц, в Израиле – 1 520, а в Польше – 660. То есть во многих развитых странах мира минимальная зарплата выше чем в Турции. С другой стороны, в менее благополучных государствах, включая страны СНГ, ситуация намного хуже. Отметим, что за последние два года начальная турецкая зарплата увеличилась на 913,5 лир (135 долларов).

Местные специалисты и иностранцы, получившие турецкую рабочую визу для осуществления профессиональной деятельности в стране, обязаны получать зарплату не ниже минимального уровня. За невыполнение данного требования работодателям грозят крупные штрафы. Более того, правительство Турции активно борется с нелегальной занятостью и только за это нарушение в 2020 году предусмотрено административное наказание на сумму – 10 812 лир для компаний и 4 322 лиры для работников.

Средняя зарплата в Турции

Официально на государственном уровне средняя оплата труда в Турции не устанавливается. Оклады турецких работников зависят от опыта и навыков, конкретной компании, отрасли экономики и региона. Например, работа в Стамбуле принесет около 1 300–1 600 долларов в месяц до уплаты налогов. Специалисты с дипломом турецкого вуза или престижного европейского университета могут рассчитывать на доход, превышающий 2 000 долларов. В сфере неквалифицированного труда зарплата в Турции не превышает 600–700 долларов.

По сведениям турецких аналитических ведомств, средняя зарплата в Турции в 2020 году составляет 1 200 долларов в месяц до уплаты налогов. Чистый доход местного работника после всех обязательных вычетов равняется 850 долларам. Самые высокооплачиваемые рабочие места зафиксированы в области страхования, финансов, информации и связи – в среднем 1 400–1 500 долларов в месяц. Меньше всего зарабатывают в сфере общественного питания, размещения, административных и вспомогательных услуг – 600–650 долларов.

Согласно официальной информации статистического управления Турции, в 2020 году в стране зарегистрировано около 4 млн безработных лиц старше 15 лет. Официально трудоустроены 26,1 млн. За год число работающих сократилось на 2 млн человек. По отраслям экономики занятость населения распределена следующим образом:

• Промышленность – 19,7%

• Сфера услуг – 55,3%

• Сельское хозяйство – 17,7%

• Строительство – 7,3%

Женщины зарабатывают в Турции в среднем на 18% меньше чем мужчины.

Средняя зарплата в Турции в 2019-2020 годах

Турцию называют страной контрастов. Контрастна она не только по своей природе и архитектуре, традициям и кухне, контрастны и зарплаты в Турции. На 2020 год разница между ставками различных профессий отличается в разы.

Оживленная улица в час пик в Анкаре

Вернуться к оглавлению

Содержание материала

Контрастные зарплаты современной Турции

Самыми высокооплачиваемыми в государстве является высший эшелон науки. Турецкие учёные зарабатывают не менее 135 турецких лир (TRY) в день. На нижних позициях по состоянию на 2019 год, оказались работники сферы азартных игр. Им в день от работодателей причитается около 35 лир.

К хорошо зарабатывающим специальностям также относятся страховщики, сотрудники предприятий, производящих табачные изделия, работники обороны и государственного управления, добытчики газа и нефти, а также некоторые другие специальности. В день сотрудники хорошо оплачиваемых отраслей получают не менее ста TRY.

Динамика роста минимальной зарплаты в Турции в местной валюте

Гораздо меньше повезло строителям и людям, работающим на производстве кожи, текстиля и мебели. Не балуют заработными платами и тех, кто задействован в сфере обслуживания.

На 2020 год средняя зарплата в Турции составляет 1 000 $. Это неплохой показатель, если учесть, что на эту сумму можно неплохо прожить вдвоём целый месяц. Минимальная зарплата в стране – 482 доллара США.

По мнению многих гостей страны, любящих ежегодно посещать её по делам бизнеса или для отдыха, с каждым годом Турция становится всё интереснее. Достаточно низкие налоги, прекрасные цены на недвижимость, достаток качественных и недорогих товаров в супермаркетах, стремительно развивающаяся медицина, всё это влечёт в страну массу трудовых мигрантов.

Популярная сеть супермаркетов в Турции

Прежде чем осваивать трудовые горизонты, стоит поинтересоваться, есть ли смысл отправляться за тридевять земель, какие работы престижны и где могут прилично зарабатывать иностранцы.

Вернуться к оглавлению

Наиболее востребованные в Турции специальности

Первое, что должен уяснить себе гражданин, прибывающий в Турецкую Республику с целью трудоустройства, это то, что государство ещё не столь развито, чтобы приглашать на сельскохозяйственные работы граждан других стран. Чтобы зарабатывать в таких сферах, как наука, нужно обладать сверхспособностями научного плана, но, если они у вас имеются, вам за труды будут хорошо платить и в других странах. Намного больше, чем в Турции.

Более всего граждане нашего отечества находят себя в туристическом бизнесе, а также в индустрии развлечений. Проще всего устроиться в Турцию на работу аниматором и танцором. Первым нужно запастись крепкими нервами, вторым нужно иметь крепкое тело.

Работы много, оплачивается она по-разному (как повезёт). Судя по отзывам, в среднем по профессиям минимальная ставка на 2020 год составляла 700 $. Для Турции это и является сезонной работой. Объявления о наборе появляются в интернете и прессе уже в начале февраля.

Нередко встречаются недовольные отзывы, в которых рабочие мигранты Турции сетуют на то, что условия оплаты и содержания даже близко не соответствовали заявленным в объявлении, бывало и такое, что по прибытии в Турцию нанятых работников никто не ждал. Обмануть могут, но с каждым годом нелицеприятных фактов обмана становится всё меньше.

Вернуться к оглавлению

Работа для девушек в Турции

Как и в прошлые годы, в 2020 году газеты пестрят объявлениями о том, что девушки могут прекрасно трудоустроиться в Турции, получать высокую заработную плату, жить в лучших отелях и вкушать все прелести жизни, не ограничивая себя ни в чём.

Работа танцовщицей в Турции

Реально ли это или объявления являются приманкой для бесхитростных красавиц, которых обязательно обманут? И в наши дни бывает, что обманывают. Но «лихие» 90-е остались позади. Современные девушки отдают себе отчёт в том, на что идут. Да и работодатели открыто говорят о том, что нужно будет делать.

К соискательницам предъявляются следующие требования:

• опрятность;
• приятная внешность;
• коммуникабельность;
• ответственность;
• 18-40 лет;
• базовое знание английского языка.

Возможны и другие требования. Что ждёт молоденьких красавиц, не обладающих особыми талантами и знаниями?

Как правило, работа в сфере развлечений и досуга. В 2020 году продолжает набирать обороты служба эскорта. Зарплаты могут быть самыми разными. К примеру, в престижных ночных клубах Стамбула девушки за выход получают 60 $ плюс чаевые.

Кроме того, девушкам оплачивают питание и проживание. Можно найти и объявления с зарплатой от 10 000 и даже 15 000 долларов. Судя по отзывам, не стоит доверять тем объявлениям, где обещают слишком много. Лучше всего выбирать агентства со стажем и хорошей репутацией.

Вернуться к оглавлению

Сколько стоит работа специалистов развлекательной сферы

В сезон Турция нуждается в людях, которые способны развлечь туристов. Надо сказать, что это работа не для слабонервных. Искушённые в развлечениях курортники, наотдыхавшись на пляжах, отведав турецких яств и поездив по экскурсиям, жаждут продолжения зрелищ. Аниматорам, музыкантам и танцорам зачастую приходится демонстрировать свой профессионализм людям, находящимся в нетрезвом состоянии.

Потребность в аниматорах и прочих работниках культурной сферы высокая, однако, не стоит забывать, что для работы в Турции необходима рабочая виза. Её можно получить в России. Бумаг для получения нужно немного.

Образец рабочей визы для поездки в Турцию

Оформлять документ необходимо заранее, так как ответ приходит в течение двух месяцев. Кому повезёт, ответят за полтора. Виза даёт право работать 3 месяца, затем её нужно продлить. Нелегальная работа грозит штрафом и депортацией. Однако многих это не смущает, и они работают, находясь в стране по туристической визе. А гражданам России для въезда в Турцию виза не нужна, и без нее в стране можно находится 60 дней.

2019 год был урожайным для аниматоров. Одинаково были востребованы спортивные аниматоры, детские и танцевальные. Минимальная заработная плата 450-500 долларов. Если сравнивать с суммами, обещанными в Египте (300-350), вполне приличная ставка. Тем более что питание и проживание за счёт компании. Работа аниматором – это прекрасная возможность пожить на популярном курорте, обрести новых знакомых и подзаработать.

Вернуться к оглавлению

Зарплаты работников танцевального жанра

Как и аниматоры, танцоры также востребованы в 2020 году. Если аниматоры по большей части привязаны к одному отелю, танцоры могут в один день выступить в нескольких местах, при этом, круг их обязанностей не столь широк, только танец и ничего другого. Самыми популярными являются танцоры гоу-гоу.

Как правило, питание и проживание предоставляются за счёт компании, доставка на место выступления организуется. Профессиональные танцоры при работе 1-2 выступления в день зарабатывают от 500 $ в месяц. Профессионалы высокого уровня могут рассчитывать на более высокие ставки.

Вернуться к оглавлению

Что нужно знать, чтобы не было проблем в Турции

В 2019 году случаи обмана случались реже. Чтобы обезопасить себя, лучше всего ехать в Турцию с рабочей визой и готовым контрактом на руках. Это гарантированно защитит от нареканий со стороны турецких властей. Не придётся прятаться и бояться депортации.

Пример рабочего контракта заключаемого при поездке в Турцию на работу

Если специалисты развлекательной сферы могут найти работу на месте, тем, кто устраивается на другие специальности, лучше ехать на готовое рабочее место, в компанию, которая нуждается в специалистах конкретной отрасли. Что касается неплохо оплачиваемых в Европе по российским меркам нянь и домработниц, то в Турции в данной отрасли не особо наживёшься. Найти что-то достойное очень сложно.

В 2020 году также есть смысл искать работу в Турции. Страна развивается, а это значит, что есть надежда на рост заработной платы, как местных жителей, так и иностранцев.

Средняя зарплата в Турции в 2019 году таблица по профессиям

По данным местного Министерства труда и социальной защиты, до уплаты налогов официальная минимальная зарплата в Турции в 2019 году составляет 2 558,4 турецких лир в месяц, то есть чуть более 445 долларов. Ежедневно каждый турецкий работник получает не менее 84,11 лир (14,6 долларов), а в год – 30 700,8 лир (5 345 долларов). После налоговых и социальных отчислений минимальная оплата труда в Турции равняется 2 020,91 лирам или 350 долларам.

Минимальная и средняя зарплата в турции

Турция – это яркая экономически развитая страна с населением около 82,4 млн человек.

Несмотря на большое количество проблем, прежде всего, политических, уровень жизни и зарплата турецких граждан стабильно растут, а ситуация на рынке труда с каждым годом улучшается. Например, за последние 8 лет занятость увеличилась на 8% и сегодня составляет 47,4%.

Столь невысокий по мерка развитых стран показатель обусловлен низкой степенью трудоустройства среди женщин, всего 28,9%. Безработица в Турции держится на уровне 10–12%.

Турция активно взаимодействует со многими странами Евросоюза. В целом это объединение является крупнейшим экономическим партнером турецкого государства, на долю которого приходится около 40% торговли и до 70–80% прямых иностранных инвестиций.

Вести бизнес в Турции довольно выгодно. Кроме того, много соискателей из постсоветского пространства, включая россиян и украинцев, находят работу в турецких компаниях и зарабатывают приличные деньги.

Далее, узнаем какая минимальная и средняя зарплата в Турции в 2019 году, в том числе в разрезе отраслей и профессий.

Минимальная зарплата в Турции

По данным местного Министерства труда и социальной защиты, до уплаты налогов официальная минимальная зарплата в Турции в 2019 году составляет 2 558,4 турецких лир в месяц, то есть чуть более 445 долларов. Ежедневно каждый турецкий работник получает не менее 84,11 лир (14,6 долларов), а в год – 30 700,8 лир (5 345 долларов). После налоговых и социальных отчислений минимальная оплата труда в Турции равняется 2 020,91 лирам или 350 долларам.

Для сравнения в Австралии местные специалисты получают минимум 2 240 долларов в месяц, в Израиле – 1 460, а в Польше – 590.

То есть во многих развитых странах мира минимальная зарплата выше чем в Турции. С другой стороны, в менее благополучных государствах, включая страны СНГ, ситуация намного хуже.

Местные специалисты и иностранцы, получившие турецкую рабочую визу для осуществления профессиональной деятельности в стране, обязаны получать зарплату не ниже минимального уровня.

За невыполнение данного требования работодателям грозят крупные штрафы.

Более того, правительство Турции активно борется с нелегальной занятостью и только за это нарушение в 2019 году предусмотрено административное наказание на сумму – 7 130 лир для компаний и 2 851 лира для работников.

Средняя зарплата в Турции

Официально на государственном уровне средняя оплата труда в Турции не устанавливается. Оклады турецких работников зависят от опыта и навыков, конкретной компании, отрасли экономики и региона.

Например, работа в Стамбуле принесет около 1300–1600 долларов в месяц до уплаты налогов. Специалисты с дипломом турецкого вуза или престижного европейского университета могут рассчитывать на доход, превышающий 2000 долларов.

В сфере неквалифицированного труда зарплата в Турции не превышает 600–700 долларов.

Самые высокооплачиваемые рабочие места зафиксированы в области страхования, финансов, информации и связи – в среднем 1400–1500 долларов в месяц.

Меньше всего зарабатывают в сфере общественного питания, размещения, административных и вспомогательных услуг – 600–650 долларов.

Согласно официальной информации статистического управления Турции, в 2019 году в стране зарегистрировано около 4,67 млн безработных лиц старше 15 лет. Официально трудоустроены 27,16 млн. За год число работающих сократилось на 872 000 человек. По отраслям экономики занятость населения распределена следующим образом:

• Промышленность – 19,7%
• Сфера услуг – 55,3%
• Сельское хозяйство – 17,7%
• Строительство – 7,3%

Женщины зарабатывают в Турции в среднем на 18% меньше чем мужчины.

Параметры расчета заработной платы в Турции 2019

Ниже перечисленные параметры представляют основной раcчет заработной платы на 2019 год в Турции. Кроме этого, там могут быть и другие льготы и пособия применяемые к работникам. Расчеты указанные ниже исключают расходы на ежедневное питание, пособие по семье и детям и другие льготы. Для получения подробной консультации пожалуйста обратитесь к бухгалтеру. Следующая информация предназначена только для информационных целей.

[su_accordion] [su_spoiler title=”Наши Услуги по Заработной Плате” style=”fancy” open=”yes” ]

— Услуги по ведению табеля, который является основой в подготовке начислений по заработной плате

• Мы проконтролируем и рассчитаем взносы работодателя работнику путем контроля ежедневных рабочих часов и точно расчитаем доходы работника в соответствии с действующим законодательством.

-Услуги по процессу, расчету, учету и регистрации платежных ведомостей в соответствии с законодательством Учреждения налогового и социального обеспечения.

• Наши услуги помогут рассчитать и показать расходы работодателя сделанных из своих доходов и суммы уплаченных налогов правительству от имени работников, контроля и учета этого процесса

– Услуга по подготовке перечня  по нормальной продолжительности рабочего времени , сверхурочной, премии и другие выплаты для каждого сотрудника

• С помощью мониторинга, регулирования и расчетов счетов на ежемесячной заработной платы. Надежность компании увеличивается в случае инспекции.

-Для приема и увольнения работника в соответствии с законодательством Учреждения социального обеспечения

• Работник, который в последующем принят на работу будет и зарегистрирован в Учреждении Социального обеспечения и начало табельного листа с первого рабочего дня

-Услуги по подготовке деклараций для Учреждении Социального обеспечения

• Расчет заработной платы подготовлен с бирке, записанной в течение месяца будет зарегистрирован в электронной декларации в системе институтов социального обеспечения, в рамках этого, формальные обязательства от имени персонала обеспечиваются.

-Услуги  по расчету уведомления, выплата выходного пособия и других компенсаций и обязательств

• Подготовка компенсационных выплат персоналу в ходе его рабочей деятельности, которая должна быть рассчитана и выплачена.

-Услуги по подготовке таблицы по оплатам в электронном формате

• Зарплаты работников будут перечисляться на их счета банков в соответсвтвии с законодательством Турции.

-Услуга по подготовке и хранению документов персоналов

• Материалы, представляющие важность для работодателей будут храняться в  архиве, такие как удостоверение личности, свидетельство о фотокопий жительства, фотографии и т.д. … и сделаны доступными для работодателя, когда это необходимо.

[/su_spoiler] [/su_accordion] АТА КУРУМСАЛ ДАНЫШМАНЛЫК предоставляет услуги по всей Турции, включая Стамбул, Анкара, Анталья, Измир, Мугла, Бурса и Газиантеп. Если у вас есть какие-либо вопросы, пожалуйста, обращаться к нам.

Параметры заработной платы на 2019 год

I- Брутто-зарплата :

Оклад до удержания налогов представляет собой сумму заработной платы, которая была заработана работником в соответсвии с законодательством Министерства Труда Турции.

• Брутто- зарплата= Чистый оклад + Общие вычеты (Социальное страхование (включая страхование по безработице)+ Подоходный налог + Гербовый сбор)

II- Нетто-зарплата:

Это сумма заработной платы, которую работник получает на руки.

• Чистый оклад = Брутто- зарплата – Общие вычеты

III- Затраты работодателя:

В добавок к брутто-зарплате, работодатель должен заплатить взнос по безработице и взнос по обязательной накопительной пенсии.

• Общая стоимость работника работодателю = Брyтто-зарплата + Социальное страхование (включая страхование по безработице)

IV-Выплата по соц. страхованию и безработице:

Общая выплата по соц страховке состовляет 37,5 %. 15% вычитается от общей суммы брутто-зарплаты в качестве ассигнований для работников и 22,5% Начисление С учетом премии рассчитывается дополнительно как распределение работодателя.) – See the post regarding the Amendment in the Short Term Insurance Branch Premium–

Типы страховок	Ассигнования работника (%)	Ассигнования работодателя (%)	Общие ассигнования (%)
Краткосрочное страхование	–	2	2
Страховые начисления в связи с инвалидностью, выхода на пенсию и смертью	9	11	20
Общее медицинское страхование	5	7,5	12,5
Страхование по безработице	1	2	3
Общее	15	22,5	37,5

Минимальная и максимальная зарплата для начисления Социального страхования	Месяц (TL)
Минимальное (01 января – 31 декабря 2019)	2558,40
Максимальное (01 января – 31 декабря 2019)   – МИНИМУМ (x) 6,5	19188,00

V- ПОДОХОДНЫЙ НАЛОГ :

Заработная плата рабочего облагается подоходным налогом и работодатель в свою очередь обязан оплтатить налоговые вычеты в налоговую службу.

• Минимальный подоходный налог = Брутто – зарплата – Социальные вычеты

• Подоходный налог = Налогооблагаемая прибыль * ставка по налогу на прибыль (%)

Подоходный налог  (Заработная плата )(2018)	Ставка
Свыше 12 600 TL	%15
Между 12 600  и  30 000 TL (Для зарплаты в размере  12 600 TL, подоходный налог состовляет 1.950 TL)	%20
Между 30 000  и 110.000 TL* (Для зарплаты в размере  30 000 TL, подоходный налог состовляет 5.350 TL)	%27
Свыше 110.000 TL (Для зарплаты в размере  110 000 TL общей суммы, подоходный налог состовляет 26 950 TL)	%35

VI- ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПОШЛИНА (2019)

Госпошлина зависит от Брутто- зарплаты. Ставка налога состовляет 0,00759

• Госпошлина= Брутто-зарплата * Ставка госпошлины

VII- ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ

Начиная с 1 января 2008 года, всем работникам предоставлено пособие необлагаемый налогом минимальный прожиточный пособие для работников.

Расчет производится на основе минимальной заработной платы, независимо от зарплаты работника. При расчете минимального прожиточного пособия, семейное положение и состав семьи работника принимаются во внимание.

Расчет: 50% для налогоплательщика, 10% для супруга/ги при условии, что на данный момент безработный/ная работы, 7,5% для каждого из первых двух детей-иждивенцев, 10% для третьего ребенка-иждивенца и 5% для каждого из последующих детей-иждивенцев.

Для подробной информации в Расчетах прожиточного минимума смотрите этот пост

• Налог на прибыль к уплате = налог на прибыль – Минимальная пособие на проживаниe

VIII – Отчисления из зарплаты инвалидов

Сотрудник, который потерял работоспособность при минимум 80% рассматривается как 1-й степень инвалидности, минимум 60% 2-й степени инвалидности, минимум 40% 3-й степени инвалидности. При расчете налога на прибыль, следующие ежемесячные вычеты применяются к налогооблагаемому доходу работников (2014 г.).

• Для 1 ой степени инвалидности 900 TL
• Для 2 ой степени инвалидности 470TL
• Для 3 ой степени инвалидности 210 TL

РАСЧЕТ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРПЛАТЫ –  ОДИН РАБОТНИК БЕЗ ДЕТЕЙ*

(ПЕРИОД МЕЖДУ 01.01.2018 – 31.12.2018)

БРУТТО -ЗАРПЛАТА	2.558,40 TL
Социально-страховые отчисления работника (14%)	358,18 TL
Отчисления на страховку по безработице  (1%)	25,58 TL
Налоговая база на прибыль	2.174,64TL
Подоходный налог (15%)	326,20 TL
Прожиточный минимум (Не женат и без детей )	191,88 TL
Подоходный налог к уплате	134,32 TL
Гербовый Сбор (0,00759)	19,42 TL
Общая сумма вычетов (Подоходный налог к уплате + Гербовый Сбор + Социально-страховые отчисления работника + Отчисления на страховку по безработице)	447,72 TL
Нетто – Зарплата	2.020,90 TL

ОБЩИЕ РАСХОДЫ СОТРУДНИКА РАБОТОДАТЕЛЮ

Брутто-Зарпалата	2.558,40 TL
Социально-страховые отчисления работодателя (15.5%)**	396,55 TL
Страховка по безработице (2%)	51,17 TL
Общая стоимость	3.006,12 TL

* Расчет применим к отдельным работникам, не имеющих детей. Различные суммы прожиточного минимума должны быть применимы для расчета.

АТА  КУРУМСАЛ

“РЕШЕНИЕ ПО ЛИЗИНГУ РАБОЧЕЙ СИЛЫ В ТУРЦИИ””

Услуги “Зонтичной” Компании и Пайролл в Турции

Пользуясь нашими услугами в сфере Пайролл работники будут тщательно защищены. Присоединяйтесь к нашим профессиональным услугам и повысьте эффективность вашего масштаба.  Ата Курумсал предлагает услуги “зонтичной” компании и пайролл, которые помогут Вам справиться с  обязанностями Отдела Кадров такими как начисление заработной платы, льгот и выплаты компенсации сотрудникам. Сотрудничая с Ата Курумсал, вы сведете к минимуму риски по заработной плате и налогами, соблюдая все правовые нормы.

 Не заморачивайтесь с формальностями – разрешениями.

Сотрудничая с Ата Курумсал, вам не стоит беспокоиться по поводу рабочей визы, разрешения, социальной страховки и т.д.

Соблюдение правовых норм.

Ата Курумсал оказывает спектр пайролл услуг для временных работников, так благодоря партнерству с Ата Курумсал , вы будете освобождены от многих проблем и снизите риски связанные с начислением заработной оплаты и налогов. Кроме того, наша команда позволит вам вести работу в соответствии с Законом о Труде в Турции, Законом об Охране труда, Законодатеьства о социальном обеспечении и многих других соответствующих турецкому законодательству. Работники, с первого рабочего дня могут  могут воспользоваться выгодой от турецкой системы государственного социального страхования.

Выгодная сделка и совместная ответственность

Наша модель пайролл системы для временных работников не требует открытия офиса в Турции. Вы сможете воспользоваться возможностью расширить рынок в Турции без открытия дочернего предприятия.

Работа в Турции для русских и граждан СНГ – вакансии 2020

Зарплаты в Турции, если сравнивать со многими регионами России, Украины, Казахстана, выше, а стоимость проживания, напротив, невелика. Здесь приятный климат, качественные продукты, недорогое жильё. И, что особенно важно, много вакансий для иностранцев, причем не только в туристическом секторе. Устроиться на работу в Турции несложно, даже знание местного языка не обязательно. Подробная инструкция перед вами — сохраняйте в закладки.

В 2020 году в экономике Турции не всё гладко. Курс местной валюты нестабилен, инфляция составляет около 12% в год. Тем не менее, страна развивается. По итогам первого квартала 2020 г. ВВП Турции увеличился на 4,5% – рост превышает показатели большинства стран Европы.

По статистике, здесь высокий уровень безработицы – 10-14% от трудоспособного населения. Но надо понимать, что эти цифры во многом объясняются культурными особенностями страны. Например, в Турции мало трудоустроенных женщин просто потому, что многие из них предпочитают заниматься домом, а не работать по найму.

В любом случае, иностранцы редко конкурируют с местными жителями за вакансии – они трудоустраиваются в других областях.

А нужны ли мы в Турции?

Большое преимущество работы в стране – отсутствие необходимости получать визу в случае сезонного пребывания. К примеру, если вы решите 3 месяца поработать аниматором в отеле, совместив такую деятельность с отдыхом – можете это сделать без каких-либо документов.

Турция — безвизовая страна для россиян, украинцев, казахстанцев, белорусов и многих других.

Работу в Турции можно совмещать с отдыхом на море

Основной рынок иностранной рабочей силы в Турции – бывшие страны СССР (Туркменистан, Азербайджан, Узбекистан, Кыргызстан, Украина, Грузия, Россия и др.). Отчасти это объясняется тем, что турецким предпринимателям нужны сотрудники, которые хорошо говорят по-русски. В 2004 году даже была создана Ассоциация русской культуры, которая помогает эмигрантам найти работу в стране и быстрее адаптироваться. Филиалы организации находятся в крупных городах – Аланье, Анталье, Стамбуле и Измире.

Наиболее востребованы сезонные работники – аниматоры, гиды, танцовщицы, модели, преподаватели английского языка на лето. К тому же, в Турции постоянная нехватка трудящихся женского пола, потому на соответствующих сайтах много вакансий нянь и сиделок, официанток, горничных, квалифицированных медсестер, официанток, швей, парикмахеров. В связи с бурным развитием рынка жилья стране требуются строители, инженеры и проектировщики. Не говоря уже о высококвалифицированных специалистах: врачах, преподавателях, работниках IT.

В Турции много вакансий для женщин — няни, медсёстры, парикмахеры…

Посмотреть статистику выданных ВНЖ в Турции, в том числе на основании трудоустройства, можно на официальном сайте МИД.

Как найти работу в Турции иностранцу?

Самый простой способ поиска – обратиться к услугам специализированных агентств. Но здесь есть много «но». Прежде всего, услуги подобных компаний обойдутся вам в $200-250. Информацию об организации придется проверять особо тщательно, т.к. на рынке – немало мошенников в этой сфере.

И ни в коем разе нельзя соглашаться на неофициальное трудоустройство – этот момент турецкие власти тщательно отслеживают, нелегалов серьезно наказывают, а официальным сотрудникам предоставляют социальные гарантии и защиту.

Оптимально – обратиться за рекомендациями к друзьям и знакомым, которые уже живут в Турции. Если таковых нет – первый ресурс, который следует изучить – турецкая служба занятости. Здесь можно ознакомиться с актуальной информацией о местном рынке труда, а также зарегистрироваться для поиска работы, изучить возможности обучения, проконсультироваться по поводу открытия бизнеса.

Сайты поиска работы и вакансий в Турции

Прежде чем мониторить специализированные ресурсы, следует посетить Правительственный инвестиционный портал. Здесь предоставлена важная для иммигрантов информация, которая поможет найти работу в стране, также можно узнать подробности оформления вида на жительство и разрешения на работу.

Также можно обратиться на неофициальные, но зарекомендовавшие себя сайты работы:

зарплаты, сколько стоит аренда жилья, еда

По размеру зарплат и проценту по ипотеке Россия и Турция имеют практически схожие показатели. Например, на конец августа 2017 года средняя зарплата в Турции в долларовом эквиваленте составляет 634 $, при этом средний процент по ипотеке – 12,24% годовых.

Требования к сотрудникам

При желании достойно зарабатывать в Турции требуется соответствовать некоторым критериям. Для иностранца первый из них связан со знанием языков. При владении только русским не стоит ожидать высокой зарплаты.

Подобный уровень знаний достаточен только для временных сотрудников из числа обслуживающего персонала, танцовщиц, парикмахеров.

Повысить уровень дохода можно за счет владения английским, который позволяет работать с клиентурой из европейских стран, где уровень жизни выше. Однако при поступлении на работу в организацию, чья деятельность ориентирована на местное население, невозможно будет пройти собеседование без знания турецкого.

При получении вакансии в узкопрофильной сфере работодатель может потребовать подтверждение диплома путем прохождения специального теста. Этот этап предстоит пройти кандидатам на профессию врача, профессора высших учебных заведений и других специальностей, требующих высокую квалификацию работника.

Кто имел самый высокий доход

Должность постоянного профессора в университете чрезвычайно престижна, но чтобы ее занять, необходимо приложить немало усилий. Зато потом можно рассчитывать на 69000 долларов в год постоянного оклада. Профессия аудиолога незнакома для подавляющего большинства. Это врач, который лечит проблемы со слухом и вестибулярным аппаратом. Средняя зарплата такого специалиста в Турции составляет 69720 долларов. Логопеды получают 69870 USD в год. Неплохо по турецким меркам зарабатывают стоматологи, а конкретнее – 5850$ в месяц.

Очень востребованы в стране трудотерапевты, занимающиеся восстановлением больных после тяжелых аварий. Среднегодовой оклад составил 75400 долларов. Статистика показывает, что турецкими властями высоко ценится профессионал данной сферы, он имеет около 75560 USD в год. Область IT-технологий переживает необычайный подъем во всем мире, аналитики компьютерных систем в Турции получают 6640, а инженеры интернет-сетей – 7779 долларов в месяц. Потребность в страховках весьма высока, поэтому глава округа по вопросам медицинского страхования зарабатывает 93680 USD в год. Довольно необычно, что лидирующее место по доходам занимают математики. Так, их средняя зарплата равна 8450$ ежемесячно.

Как найти работу в Стамбуле

По отзывам многих соискателей работы в Стамбуле из России и Украины, получить рабочую визу в Турцию с каждым годом становится только сложнее. Исходя из уровня квалификации, образования и опыта изначально трезво оцените свои шансы на трудоустройство, особенно если рабочее место предполагает высокий оклад.

Работа в Стамбуле без знания языка в 95% случаев подразумевает неквалифицированный труд, часто нелегальный. Владение английским, а еще лучше турецким – это большое преимущество. Безвизовый режим с Турцией для туристических поездок позволяет россиянам и украинцам приехать в Стамбул в короткие сроки. В течение 2–3 месяцев можно не только отдохнуть, но и найти работодателя или пройти собеседование.

В Стамбуле функционирует много международных и транснациональных компаний, а также крупных турецких фирм и организаций, которые используют наемный труд иностранцев. Не поленитесь составить качественное резюме и сопроводительное письмо. Лаконично опишите свои преимущества, опыт, уникальные способности и навыки. Отправляйте письма-предложения о трудоустройстве напрямую через специальные разделы на официальных сайтах работодателей.

Вакансии и зарплата в Стамбуле в 2019 году

Стамбул очень контрастный город в плане трудоустройства. Зарубежные соискатели абсолютно разной квалификации имеют шанс на поиск рабочего места. Разумеется, на достойную оплату труда (свыше 1500–2000 евро в месяц) могут рассчитывать исключительно опытные иностранные специалисты.

Например, инженеры, программисты, педагоги, медики, сотрудники международных компаний, переводчики. По аналогии со многими другими городами Турции вакансии в Стамбуле в 2019 году для русских, украинцев и других иностранцев из стран СНГ предлагаются в туристической отрасли, сфере торговли, пищевой и швейной промышленности.

Обилие современных торговых центров и магазинов позволяют иностранцам работать в Стамбуле продавцами и консультантами. Иногда даже с минимальными навыками турецкого и английского языка. В сфере туризма и развлечений требуются гиды, аниматоры, массажистки, танцовщицы, хостес. Зарплата в пределах 800–1200 евро.

Официальная ежемесячная минимальная оплата труда в Турции, включая Стамбул, равняется 2558,40 турецким лирам (около 415 евро). После вычета налогов в распоряжении работника остается в районе 260 евро. По местным законам иностранцы имеют равные трудовые права с турецкими гражданами. Средняя заработная плата в Стамбуле в 2019 году составляет 1200–1500 евро в месяц. Это самый высокий показатель по стране.

В сфере неквалифицированного труда актуальные вакансии в Стамбуле для мужчин – это грузчики, уборщики, разнорабочие, водители, помощники повара. Девушки могут работать в Стамбуле горничными, гувернантками, домработницами, уборщицами, помощницами по хозяйству, нянями, сиделками по уходу за больными и престарелыми людьми.

Как правило, это один из самых низкооплачиваемых вариантов занятости. В среднем можно заработать до 500–700 евро в месяц. С другой стороны, довольно часто работникам предоставляется бесплатное жилье и питание. Еще раз напомним – работайте в Стамбуле исключительно официально и внимательно читайте трудовой контракт.

Уровень жизни в Турции и в России, сравнение

В Турции очень важен внешний вид, встречают по одежке, дорогие тифоны тут покупают не потому, что он нужен по удобству и функционалу, а чтобы не отставать от других, пусть даже копить на такую покупку очень долго, впрочем уже сегодня на покупку такой вещи достаточно и двух зарплат, а иногда и одной. Показательны турецкие сериалы, которые сильно похожи на индийские, их задача приукрашивать действительную реальность, турецкая жизнь очень далека от этой нарядной картинки. Картинка сериалов в России наоборот может быть красит жизнь в более серые краски, в этом большое отличие России и Турции.

Средняя зарплата в Турции около 1000 долларов США, но такие деньги получают только квалифицированные работники, врачи, учителя, полиция, чиновники, у предпринимателей естественно получается еще и больше, золотой сезон заработка в летние месяцы на курортах где присутствуют богатые иностранные туристы.

У нас большая редкость, когда человек работает больше 8 часов в день, в Турции нормально работать и по 12 часов, не касается это только государственных служащих. А вот на частных предприятиях переработки обыденное дело. Меньше в Турции времени остаётся на саморазвитие, обучение, присмотр за ребёнком, нет времени заниматься своим здоровьем. Если работает только муж, то семье где есть еще и дети очень сложно. Экономическая ситуация толкает женщин пренебрегать традициями и выходить на работу и соприкасаться с обществом. Например, еще несколько лет назад женщине из религиозной семьи было бы невозможно работать врачом, осматривать незнакомых мужчин, ходить в белом халате, в этом деле Стамбул самый продвинутый город. Но городские условия заставляют женщин быть наравне с мужчинами, если в сельской местности кормит огород и сад, то в городе очень дорогая жизнь, продукты нужно покупать в магазине, а не срывать с деревьев или собирать с грядки.

Если в лучшие времена в России в 2013 году средняя зарплата начала доходить до 900 долларов, то сейчас она опустилась до 600 и далее продолжает падать, не исключено, что она догонит в 2016 году нищенскую зарплату в Украине, в Турции же в 2015 году не было никакого кризиса, зарплаты продолжают расти, а цены остаются на том же уровне. Не нужно равнять высокие цены Стамбула со всей Турцией, Стамбул единственное исключение из правил низких цен Турции.

Во многом жизнь в Турции на показ, если посмотреть на турецкое жилище, то можно убедиться, что очень красиво и богато всегда обставлена комната для гостей, где собираются родственники, комнаты хозяев иногда очень скромные, но вот такие отделочные материалы как мрамор в Турции доступны, так что нечего удивляться мраморным ванным, мраморному полу и так далее. Хорошо развита кредитная система, можно в молодости все набрать в кредит, а потом расплачиваться с долгами и жить в прекрасных условиях. Кто был в Стамбуле в старых районах знает, что не все так хорошо в Турции, это касается и отдалённой провинциальной местности. Вспомним, что Турцию не хотят принимать в Евросоюз, а вот такую относительно бедную страну как Грецию приняли, но здесь еще и вопрос религии, Турция — это как-никак исламская страна с культурой, которая противоположна европейской.

Работа в отелях Турции

Важным преимуществом сезонной работы на туристических курортах северного побережья Средиземного моря является то, что иногда даже не нужно проходить утомительную процедуру получения рабочей визы. Для граждан России и Украины в течение 90 дней действует безвизовый режим нахождения. Однако такая работа возможна только в полуофициальном порядке, когда аниматор или инструктор по фитнесу сам формально является туристом. Кроме того, вся трудовая деятельность ограничена 90 днями. Во всех остальных случаях придется оформлять контракт и получать официальное разрешение.

Аниматоры

Работа аниматором в Турции оплачивается довольно хорошо — $600-800, включая бесплатное проживание на территории отеля. Как правило, требуются юноши и девушки в возрасте от 21 до 35 лет, с опытом или необходимой квалификацией. Турецкий язык знать необязательно, а вот английский или немецкий придется весьма кстати.

Вакансии гида

Гид или экскурсовод — очень востребованная в Турции профессия. Ведь помимо отдыха у бассейна или на пляже, туристы хоть раз, да выбираются в город для осмотра достопримечательностей. Вакансию гида можно найти также и в Стамбуле, где много различных византийских древностей, популярных у граждан России и других стран СНГ.

Гиды в Турции зарабатывают в районе $500-600. Учитывая, что работа не связана с физическим трудом и тяжелыми нагрузками, она наверняка многим придется по душе.

Вакансии сиделки

Для лиц, не имеющих высокой профессиональной квалификации, поиск работы в Турции в 2019 году (вакансии с проживанием) заметно усложняется. Особенно если речь идет о женщинах старше 40 лет. В некоторых случаях выходом из этой ситуации становится трудоустройство сиделкой. Оплачивается такая работа не слишком высоко: в районе $300-400 плюс бесплатное проживание и питание.

Вакансии водителя

Как и в СНГ, водители грузовых автомобилей в Турции зарабатывают довольно неплохо. Если речь идет о международных перевозках, то дальнобойщик может получать в месяц до $2000 и выше. Работа водителем среднегабаритного грузовика оплачивается хуже. В Стамбуле можно устроиться на $800-1000, но в провинции это уже сложнее.

Переводчики

Если иностранец владеет турецким и английским языком, он наверняка сможет найти работу в качестве преподавателя или переводчика. Конечно, кроме свободной разговорной речи, нужно еще иметь навыки синхронного перевода или опыт работы учителем. Оплата довольно высокая — от $700-800.

Сколько стоит работа специалистов развлекательной сферы

Заработная плата аниматоров

В сезон Турция нуждается в людях, которые способны развлечь туристов. Надо сказать, что это работа не для слабонервных.

Искушённые в развлечениях курортники, наотдыхавшись на пляжах, отведав турецких яств и поездив по экскурсиям, жаждут продолжения зрелищ.

Потребность в аниматорах и прочих работниках культурной сферы высокая, востребованы спортивные аниматоры, детские и танцевальные.

Минимальная заработная плата 450-500 долларов. Если сравнивать с суммами, обещанными в Египте (300-350), вполне приличная ставка.

Тем более что питание и проживание за счёт компании.

Работа аниматором – это прекрасная возможность пожить на популярном курорте, обрести новых знакомых и подзаработать.

Заработная плата работников танцевального жанра

Как и аниматоры, танцоры также востребованы в 2019 году. Если аниматоры по большей части привязаны к одному отелю, танцоры могут в один день выступить в нескольких местах, при этом, круг их обязанностей не столь широк, только танец и ничего другого.

Самыми популярными являются танцоры гоу-гоу. Как правило, питание и проживание предоставляются за счёт компании, доставка на место выступления организуется.

Профессиональные танцоры при работе 1-2 выступления в день зарабатывают от 500 $ в месяц. Профессионалы высокого уровня могут рассчитывать на более высокие ставки.

Экономическая ситуация

Турция – страна с развивающейся экономикой. На первом месте находится туристическая сфера, она приносит в бюджет страны самый большой доход, в сфере услуг занято большее количество населения.

Второе место принадлежит производственной сфере. Успешно развиваются следующие отрасли:

• машиностроение (производят Renault, Peugeot и Toyota)
• текстильная
• обрабатывающая
• кожевенная
• фармацевтическая
• химическая
• пищевая
• энергетика
• металлургия
• судостроение
• производство электротоваров.

На третьем месте стоит сельское хозяйство. В этой сфере занято около 18% населения страны, что обеспечивает ВВП около 8-9% в год.

Турция ежегодно экспортирует орехи, овощи, фрукты и ягоды на несколько миллиардов долларов (около 4 млрд.).

Доходы представителей различных профессий

Так, средняя зарплата по стране составила 1000$ в месяц, или 340 TRY. Рейтинг по городам Турции:

1. Стамбул – 1320 долларов США (3828 турецких лир).
2. Анкара – 946,3 (2744,3).
3. Бурс – 843,5 (2446,2).
4. Измир – 748,16 (2169,7).
5. Эскишехир – 661,2 (1917,5).

Ежемесячная зарплата наиболее востребованных профессий (в долларах США):

• учитель средних классов – 1100;
• программист – 2500;
• инженер-строитель – 1700;
• инженер промышленного сектора – 2300;
• юрист – 2100;
• терапевт – 1600;
• полицейский – 1300;
• менеджер по продажам – 1450;
• кассир в супермаркете – 800.

Размер зарплаты Роналдо в «Реале»

Самые высокооплачиваемые профессии в Турции связаны с добычей полезных ископаемых и научной деятельностью. В стране принята тарификация по дням. Итак, больше всего получают в день:

1. Профессора ВУЗов – 377, 6 лир.
2. Производители табачных изделий – 366,8.
3. Страховые агенты – 338,9.
4. Шахтеры и нефтяники – 327,6.
5. Фармацевты и производители лекарственных средств – 313,5.
6. Рабочие автотранспортных заводов – 308.
7. Авиаперевозчики – 299,3.
8. Производства по сбору и распределению водных ресурсов – 282,8.
9. Банкиры – 261,2.
10. Государственные силовые структуры – 254.

Маленькая зарплата у жителей, занятых в области предоставления услуг, в текстильной и кожевенной промышленности. Так, меньше всего в Турции зарабатывают лир в день:

1. Рабочие сферы азартных игр – 69,3.
2. Кожевенники – 73,5.
3. Строители – 77,7.
4. Швеи и прядильщицы —78,2.
5. Обслуживающий персонал – 79,5.
6. Производители мебели – 81,1.

Зарплата будет зависеть от уровня образования, наличия опыта и пола претендента на вакансию. Женщинам в Турции платят примерно на 15-18% меньше, чем мужчинам, которые занимают аналогичную должность. Подобная тенденция характерна для многих стран мира. Также множество рабочих трудоустроено нелегально на оклады меньше прожиточного минимума, например, приезжие из небольших деревень. Это вносит значительную погрешность в данные официальной статистики.

Как искать работу

Информация, какая зарплата в Турции , не принесет пользы, если использовать сомнительные методы в поиске работы.

Трудоустройство за границей — это одна из сфер, где легко столкнуться с мошенническими предложениями. Поэтому место работы стоит искать, предварительно ознакомившись с рекомендациями сайта Министерства труда и социальной зашиты, а также Правительственного инвестиционного портала.

Способы поиска

Воспользоваться услугами проверенных агентств. Единственным минусом будет высокая плата за их работу. Если в Турции живут друзья или знакомые, можно попросить их о помощи.

Сервисом, где размещаются актуальные предложения о работе, является Турецкая служба занятости.

Если в официальных источниках не нашлось подходящих вакансий, стоит воспользоваться неофициальными, но проверенными сайтами. К ним относят Flagma, HearHunter, Турция для друзей.

При готовности использовать в работе иностранные языки круг поиска можно расширить. Не стоит расстраиваться, если поиски не принесли быстрого результата.

Прилагая целенаправленные усилия, со временем удастся подобрать подходящую вакансию.

Особенности выплаты заработной платы в Турции

Социальные гарантии государства каждому турецкому рабочему:

• отпуск не меньше двенадцати дней
• оплачивается отпуск по болезни, больничный лист
• рабочая неделя 45 часов
• оплата сверхурочных, ночных часов работы
• возраст, с которого можно устраиваться на работу — 12 лет
• пенсия в 58 и 60 лет женщинам и мужчинам соответственно, многодетным матерям в 48 лет.

В Турции благодаря национальным традициям и вероисповеданию есть некоторые особенности занятости населения:

• турецкие женщины в большинстве не трудоустроены, занимаются домашним хозяйством, их около 70 %
• женщинам за равнозначный с мужчинами труд платят ниже на 20 %
• в провинциях доходы на 30 % ниже за ту же работу, чем в крупных городах.

Способы поиска работы в Турции

Существует несколько способов, как найти работу в Турции. Это можно сделать через специализированные сайты, с помощью агентств и даже в Фейсбуке и Вконтакте. Кроме того, если иностранец владеет турецким языком, он может регулярно просматривать местные газеты. Во многих из них есть разделы о поиске персонала.

Социальные сети

Многие пользователи соцсетей не раз замечали посты о поиске сотрудников в различные иностранные компании. Немалое количество таких объявлений относятся к трудоустройству в Турции. Правда, случаев мошенничества при отклике на эти вакансии бывает очень много. Если от претендента на работу требуют предоплату, такое объявление почти наверняка разместил мошенник.

Вакансии в газетах

Просмотр печатных СМИ также может быть эффективен. Наиболее популярными турецкими газетами, где размещаются объявления о поиске персонала, считаются Hurriyet и Milliyet.

Через агентства

Самым надежным способом трудоустройства является обращение за помощью в агентство. Несмотря на то, что оно потребует выплаты комиссионных, клиенту всегда предоставляется гарантия. Если человек не будет устроен на работу, денег с него не возьмут.

Агентства по поиску персонала есть в каждом крупном городе. Особенно их много в Стамбуле и Анкаре.

Средние и минимальные зарплаты в Турции в 2017-2018

Турция на протяжении многих лет закрепила статус самого популярного и доступного направления для отдыха среди россиян и жителей других стран СНГ. За относительно небольшие деньги турист получает высочайший сервис и  трехразовое питание по системе “все включено”. Многие после отдыха мечтают перебраться сюда на постоянную основу, а для этого необходимо найти работу. Средние и минимальные зарплаты в Турции в 2017-2018 годах интересует многих россиян, которые планируют перебраться сюда из-за прекрасного климата, длительного купального сезона (до середины октября), экологии и т.д. Нельзя сказать, что заработные платы в этой стране слишком высокие или же низкие.

Средние зарплаты в Турции в 2017-2018

По размеру зарплат и проценту по ипотеке Россия и Турция имеют практически схожие показатели. Например, на конец августа 2017 года средняя зарплата в Турции в долларовом эквиваленте составляет 634 $, при этом средний процент по ипотеке – 12,24% годовых. Для сравнения в России средняя зарплата на данный период приблизилась к 628 $ чистыми ежемесячно, а процент по ипотеке 11-13 %. Поэтому уровень жизни по этим двум наиболее важным показателям сопоставим.

Сколько в среднем зарабатывают в Турции строители, менеджеры по продажам, агенты по недвижимости, обслуживающий персонал, аниматоры, гиды, танцовщицы, администраторы, врачи? Рассмотрим ежемесячные доходы по специальностям в турецких лирах и долларах США:

Список специальностей	Зарплата в турецких лирах за 1 месяц (TRY)	Зарплаты в долларах США (USD) за 1 месяц
Программисты и специальности в сфере IT	6961-8702	2000-2500
Кассир в магазине	2158	620
Аниматоры для работы в отелях	1044-1218	300-350
Оптовая и розничная торговля	2436	700
Работники в сфере образования	2436-2784	700-800
Танцоры для работы в отелях	1044-1392	300-400
Общественное питание	2088	600
Сектор финансов и юридических услуг	3828	1100
Строительство	2262-2610	650-750
Врачи-терапевты	5569	1600
Агенты по недвижимости	4525-6961	1300-2000
Менеджеры по продажам	4176	1200
Администр

варианты, средняя зарплата и другие нюансы + отзывы

Многие сегодня рассматривают Турцию в качестве страны, куда стоит поехать на заработки. Именно в этом государстве для русских и иммигрантов других национальностей всегда были неплохие возможности для повышения социального статуса и самореализации. Как же найти работу в Турции и начать здесь новую жизнь?

Турция сегодня

Страна, где тесно сплелись мусульманский уклад жизни и ценности западного мира, издавна стала Меккой для смелых и предприимчивых людей. Несколько десятков веков здесь процветали ремесленники, вели успешный бизнес торговцы, богатели посредники, оказывающие разного руда услуги. Сегодня Турция — один из лидеров региона по темпам роста национальной экономики и уровню жизни. Ведущими отраслями страны являются сельское хозяйство, в котором занята примерно ¼ экономически активного населения страны, туристический бизнес, лёгкая промышленность.

Несмотря на стабильное развитие, в Турции достаточно высокий уровень безработицы. В конце 2015 года он составлял примерно 10,5%. Ситуация на рынке труда в последний год ухудшилась в связи с ростом международной напряжённости, а также из-за притока мигрантов из сопредельных арабских государств. Свою лепту в увеличение конкуренции среди соискателей вносит новый тренд: многие турчанки отказываются сидеть дома и выходят на работу.

Способы поиска работы в Турции

Тем, кто подыскивает в Турции подходящее место работы, обязательно понадобится информация о свежих вакансиях. Опытные рекрутеры советуют начать поиски с официального сайта турецкой службы занятости iskur.gov.tr. На его страницах можно ознакомиться с положением на местном рынке труда и востребованных специальностях.

Чтобы пополнить свои знания о Турции, понять, как живут её граждане, стоит посетить русскоязычный портал turkeyforfriends.com. Помимо свежих вакансий, здесь имеется масса полезной информации об истории страны, действующих законах и правилах, ценах на товары и услуги.

Поиск работы через родственников и знакомых

В Турции традиционно сильны семейные и родственные связи, поэтому оптимальный вариант — это трудоустройство с помощью близких, друзей или коллег. Запаситесь правильно составленным резюме и рекомендациями уважаемых людей, тогда вы наверняка найдёте себе «тёплое местечко». Если по каким-либо причинам этот вариант вам не подходит, обратитесь к более традиционным способам.

Лучшие сайты трудоустройства

Крупные русскоязычные сайты предлагают десятки вакансий в различных отраслях. Особенно популярны такие ресурсы, как:

Большим успехом пользуются национальные хэдхантерские порталы:

Социальные сети

Тем, кто ищет сезонную работу, стажировку или подработку, стоит поискать тематические страницы ВКонтакте. Преимущества этого способа поиска работы очевидны: можно не только подобрать подходящую вакансию, но и обсудить условия работы в интернет-переписке.

Соискателям высокой квалификации полезно разместить своё резюме в профессиональной соцсети Linkedin. Такой способ поиска работы в Турции только набирает популярность, следовательно, у вас больше шансов быть замеченным потенциальным работодателем.

Найти работу в Турции с помощью социальных сетей удаётся многим соискателям

Вакансии в газетах

Поиск работы через печатные СМИ нередко бывает результативным. К нему стоит прибегнуть в том случае, когда вы подыскиваете временную работу. В ежедневнике Milliyet, а также в воскресных приложениях к газетам Hürriyet и Sabah публикуются сведения о рабочих местах в крупных компаниях, массово набирающих персонал.

Когда просматриваете периодику, обязательно обращайте внимание на объявления о ярмарках вакансий. Они регулярно проводятся во всех крупных городах страны. В ходе проведения таких мероприятий работодатели рассказывают об особенностях работы в компании, собирают резюме соискателей, предлагают стажировки или трудоустройство на открытые позиции.

Специализированные фирмы

Для молодёжи в возрасте от 18 до 25 лет многие агентства по найму персонала предлагают специальные программы трудоустройства в гостиницы страны. В них обычно входят: подбор подходящей вакансии, краткое обучение необходимым навыкам и собственно устройство на работу. Эти услуги посредники обычно оценивают в 200–500 долл. США. При обращении в подобное агентство обязательно убедитесь, что оно имеет лицензию на осуществление своей деятельности.

Советы, к которым стоит прислушаться

Историй о том, как молодых неопытных девушек заманивали обещаниями высокого заработка, а впоследствии заставляли заниматься проституцией или работать бесплатно, немало. Поэтому, занимаясь поисками работы, ни на минуту не теряйте бдительности.

Высокий размер заработной платы, неоправданно низкие требования к соискателям, обещание трудоустроить без оформления рабочей визы — повод задуматься и отказаться от «заманчивого» предложения. Устроившись на работу с адекватной оплатой и стандартными для данной вакансии требованиями, вы избежите неоправданного риска и материальных потерь.

Подыскивая работу в Турции, обращайте внимание не только на размер заработной платы, но и на предлагаемый социальный пакет. Страховка в этой стране дорогая, поэтому сотрудничать лучше с работодателями, оплачивающими медицинские услуги.

В каких городах легче всего найти работу?

География вакансий в Турции разнообразна. Больше всего предложений о работе поступает из приморских городов: Мармариса, Антальи, Сиде, Белека, Алаии, Кемера.

Традиционно много рабочих мест в Анкаре и Стамбуле. Здесь можно устроиться:

• продавцом в ювелирный магазин;
• менеджером по продажам;
• торговым представителем;
• делопроизводителем;
• менеджером по персоналу;
• бухгалтером.

Видео: о работе в Турции из первых рук

Кем можно устроиться работать в 2016 году: распространённые профессии

Максимальное число открытых вакансий приходится на весенне-летний сезон. В этот период обычно набирается персонал в отели и ночные клубы. Здесь можно устроиться на работу:

• горничной;
• аниматором;
• танцовщицей;
• официантом или барменом;
• поваром;
• администратором;
• организатором квест-игр;
• сотрудником на ресепшн.

Зарплата этих работников составит примерно 400–700 долл. США в месяц.

Работать аниматорами мечтают многие студенты, поскольку это интересно и прибыльно

Во время курортного сезона также велик спрос на работников сферы услуг. При наличии профессионального образования, опыта работы от 1 года, начального знания английского или турецкого языков несложно найти работу:

• парикмахера;
• массажиста;
• мастера маникюра или педикюра;
• продавца в магазине.

Оплата труда таких специалистов составляет около 600–700 долл. США в месяц.

Сколько можно заработать в Турции?

Минимальная зарплата в начале 2016 г. находилась на уровне 500 долл. США. Хуже всего дело обстоит в сфере бытового обслуживания, ресторанном бизнесе, строительстве и швейной промышленности. Самые высокие доходы имеют профессора вузов, работники финансовой сферы, шахтёры и нефтяники, авиаперевозчики, рабочие автотранспортных заводов, госслужащие.

Средняя зарплата в стране составляет примерно 1 тыс. долл. США. Самая высокая зарплатав Стамбуле: 1,32 тыс. долл. США. На втором месте Анкара: 950 долл. США. Замыкает тройку лидеров Бурс: 850 долл. США. Неплохо оплачивается работа жителей Измира и Эскишехира: 750 и 670 долл. США соответственно.

Ежемесячная оплата труда по самым распространённым вакансиям

На хэдхантерских сайтах сейчас много вакансий сиделок для пожилых или больных людей. Платят за эту работу примерно 500–700 долл. США в месяц. Среди главных требований: возраст от 35 до 50 лет, порядочность, чистоплотность, внимательность, доброжелательность. Знание турецкого языка необходимо, английский приветствуется.

Чтобы устроиться няней или гувернанткой для малышей, необходимы: наличие специального образования, опыт работы от 1 года, подтверждённый рекомендательными письмами, хорошее знание турецкого и английского языков, отсутствие вредных привычек. За работу такого рода предлагают от 800 долл. США в месяц.

Менеджеры, администраторы с высшим образованием, знанием английского и турецкого языков могут ежемесячно рассчитывать на 800–1200 долл. США.

Стабильным спросом пользуются специалисты-строители. Инженерный состав получает 1,7–2,3 тыс. долл. США, мастера и прорабы — до 1,5 тыс. долл. США в месяц.

Врачи-терапевты обычно зарабатывают 1,6 тыс. долл. США, узкие специалисты — до 2 тыс. долл. США.

Из года в год растёт спрос на IT-специалистов. Сейчас в Турции особенно нужны системные администраторы, инженеры по ремонту вычислительной техники. Ежемесячно представители этих профессий могут заработать до 2,5 тыс. долл. США.

Видео: на какую работу может рассчитывать экономический мигрант

Размер налога с заработной платы в Турции

Подоходный налог взимается как с граждан страны, так и с работающих здесь иностранцев. Нерезиденты обязаны уплачивать индивидуальный налог по прогрессивной шкале только в отношении доходов, полученных на территории Турции. Ставка персонального налога в зависимости от размера дохода, связанного с трудовой деятельностью по найму, составляет от 15 до 35%:

• до 12,6 тыс. ТЛ (до 4,3 тыс. долл. США) – 15%;
• от 12,601 до 30 тыс. ТЛ (от 4,3 до 10,2 тыс. долл. США) – 20%;
• от 30,001 до 110 тыс. ТЛ (от 10,2 до 37,5 тыс. долл. США) – 27%;
• свыше 110,001 тыс. ТЛ (свыше 37,5 тыс. долл. США) – 35%.

Нужно ли для успешного трудоустройства знание языка?

Хорошее место русскоязычным соискателям без знания турецкого найти непросто. Практически во всех вакансиях упоминается, что работник должен владеть разговорным турецким, английским или другим иностранным языком.

Исключение делается только для сезонных работников, в обязанности которых не входит общение с клиентами, либо предполагается взаимодействие с русскоязычной аудиторией. В сфере туризма это сиделки, массажисты, хостесс, гиды, уборщики и охранники. В сельском хозяйстве — рабочие, собирающие урожай.

Перед заключением трудового договора с нанимателем внимательно изучите все бумаги. Не знаете турецкий или английский? Требуйте, чтобы договор перевели на русский или ваш родной язык. Не забывайте, что мошенников, желающих нажиться на иностранцах, в Турции хватает.

Учите турецкий, совершенствуйте английский — это поможет избежать проблем при трудоустройстве

Сколько длится рабочий день и рабочая неделя в Турции?

Законодательством страны установлена максимальная продолжительность рабочей недели — 45 часов. Работодатель имеет право самостоятельно устанавливать продолжительность рабочего времени и назначать периоды отдыха таким образом, чтобы в течение 2 месяцев суммарная продолжительность рабочего времени в среднем не превышала 45 часов в неделю.

Обычно государственные служащие трудятся ежедневно с 8–00 до 17–00 часов, коммерческие предприятия работают по собственным графикам. Рабочий день большинства фирм начинается в 8–00 или в 9–00 и продолжается до позднего вечера, суббота — короткий день.

Официальные праздники, когда большинство контор и магазинов закрыто:

• европейский Новый год;
• День Национального суверенитета и детей;
• День труда и солидарности;
• День молодёжи и спорта;
• Шекер байрам;
• День победы;
• Курбан Байрам;
• День Республики.

Впрочем, в эти выходные наниматель вполне может привлечь сотрудников к работе. Длительного зимнего отдыха не бывает. Предусмотрены 8-дневные религиозные каникулы. Отпуск предоставляется 1 раз в год на 15 календарных дней при условии, что сотрудник отработал в компании полный год.

Разрешение на работу для иностранцев

С начала 2016 г. россиянам запрещено работать в Турции, исключение делается только для тех, у кого контракт с работодателем был заключён до 31.12.2015. Соответственно, в настоящий момент российским гражданам разрешение на работу не выдаётся.

Граждане других государств могут получить разрешение на работу 3 видов:

• согласие на трудоустройство в течение конкретного срока, которое действительно 12 месяцев. Если сотрудник продолжает трудиться у одного и того же работодателя, его можно продлить ещё на 1 год;
• постоянное разрешение на работу — предоставляется тем, кто законно и непрерывно находился на территории страны в течение последних 8 лет;
• допуск на самостоятельное трудоустройство — выдаётся тем, кто решил открыть своё дело в Турции.

Особые случаи

Если соискатель относится к одной из перечисленных ниже категорий, разрешение на работу и рабочая виза выдаются в упрощённом порядке. Среди таких счастливчиков:

• супруги граждан Турции;
• дети иностранцев, имеющих непрерывный вид на жительство в стране;
• граждане ЕС и члены их семей;
• иностранцы, отправленные на работу Посольством или Консульством;
• приехавшие на короткий срок научные работники и деятели культуры (до 1 месяца), спортсмены (до 4 месяцев).

Получение разрешения на работу для русских и не только 

По турецкому законодательству разрешение на работу нерезидентам выдаётся в Министерстве Труда и социальной защиты или в консульстве Турции, находящемся:

• в стране, гражданином которой является иностранец;
• в иной стране, где иностранец находится на легальном положении.

За получением разрешения могут обращаться как заявители, так и их законные представители, но в последнем случае сотрудники консульства вправе потребовать присутствия самого иностранца в момент подачи заявления.

Правила подачи заявления гласят, что иностранцу (русскому, украинцу), находящемуся в Турции и имеющему вид на жительство сроком свыше 6 месяцев, необходимо обратиться за разрешением в Министерство Труда и социальной защиты. Вначале заявление подаётся в электронной форме, затем оно распечатывается, подписывается, пересылается чиновникам по почте или предоставляется лично.

Иностранцы, находящиеся у себя на родине, должны обратиться за разрешением на работу и рабочей визой в консульство Турции. После принятия заявления соискателю выдадут специальный номер, который он должен незамедлительно сообщить работодателю.

Рабочая виза в Турции: как её правильно оформить

Согласно законам Республики, возможность трудоустройства предоставляется только иностранцам, оформившим рабочую визу. По другим основаниям (приобретение туристической визы, покупка жилья) устроиться на работу сейчас невозможно.

Документы, которые иностранный гражданин должен представить вместе с первоначальным заявлением:

• подлинник и копию загранпаспорта;
• копию вида на жительство, срок действия которого превышает 6 месяцев;
• в случае отсутствия ВНЖ: трудовой договор, приказ о приёме на работу или назначении на должность;
• переведённый на турецкий язык и заверенный нотариусом диплом или временное свидетельство, эквивалентное документу об образовании;
• 2 фотографии размера 3,5*4,5 см;
• приглашение от работодателя в адрес Консульства с просьбой выдать рабочую визу;
• сертификат фирмы, где раскрывается сфера её деятельности.

В течение 10 рабочих дней наниматель должен представить в Министерство труда и социальной защиты электронное заявление и документы, необходимые для рассмотрения поданного заявления. Иностранцы, ходатайства которых удовлетворены, обязаны въехать на территорию страны в течение 90 дней после рассмотрения их заявления.

Последствия нелегального трудоустройства

Турция — одна из тех стран, где к нелегалам применяют жёсткие карательные меры. Рейды по выявлению нелегалов полиция проводит регулярно, поэтому шансов избежать наказания за нелегальное трудоустройство практически нет.

Работодателю, принявшему на работу иностранцев без надлежаще оформленных документов, грозят огромные штрафы. Работника, который пытался трудоустроиться нелегально, незамедлительно депортируют из страны, запретят въезд в Турцию сроком на 5 лет или даже пожизненно.

Таблица: плюсы и минусы работы в Турции

Достоинства	Недостатки
Прекрасная природа, благоприятный климат	Высокий градус политической напряжённости на международном уровне, проблемы с этническими курдами
Возможность находиться на территории страны сроком до 2 месяцев без рабочей визы и использовать это время для поиска работы	Уклад жизни, который заметно отличается от европейского
Множество вакансий в приморских городах	Сезонный характер трудоустройства
Простота оформления рабочей визы и разрешения на работу	Вопросы пола при трудоустройстве играют решающую роль. На одни должности принципиально не нанимают мужчин, на другие — женщин

Стажировка в Турции

Для молодёжи возможность уехать летом на стажировку в Турцию, где можно совместить одновременно учёбу и отдых, весьма заманчива. Ежегодно юношам и девушкам, недавно окончившим вуз, предлагается множество программ, в рамках которых они могут познакомиться с образом жизни турков, глубже изучить культуру страны и попрактиковаться в разговорном английском.

Обычно стажировки начинаются в апреле и продолжаются до конца октября. В это время ведущие четырёх- и пятизвёздочные отели с удовольствием принимают на стажировку иностранцев, желающих глубже изучить курортное дело, гостиничный бизнес или особенности сетевой торговли. Стоимость большинства стажировок составляет 500 долл. США, значит, расходы окупаются примерно через месяц. Немаловажно, что по условиям контракта проживание и питание работников оплачивает наниматель.

Стажировка в Турецкой Республике расширяет кругозор и повышает профессионализм студентов

Бизнес-иммиграция: с чего начать

Нельзя сказать, что Турция — это рай для иностранных бизнесменов, однако открыть своё дело здесь гораздо проще, чем в других странах. В соответствии с местным Законом «О прямых иностранных инвестициях» каждый иностранец может вести здесь свой бизнес на тех же условиях, что и гражданин Турции.

Как обзавестись собственным бизнесом

1. Зарегистрировать филиал уже существующей в России или на Украине фирмы — поскольку процедура регистрации будет достаточно сложной, этот вариант подойдёт для крупных компаний или холдингов.
2. Открыть представительство своей фирмы в Турции — минусом этого способа является то, что все финансовые операции придётся осуществлять «из-за бугра». Лишь спустя 3 года представительство сможет оплачивать все расходы напрямую через счёт в турецком банке.
3. Создать свою фирму с нуля. Уставный капитал для ООО составляет 10 тыс. ТЛ (примерно 3,4 тыс. долл. США), для АО — 50 тыс. ТЛ (около 17 тыс. долл. США), регистрация новой компании займёт от 1 до 3 рабочих дней. Все документы предоставляются в Торгово-промышленную палату, перед подачей заявления ¼ уставного капитала необходимо перевести на счёт в банке.

Международные инвесторы могут создавать компании любых форм: акционерные общества, общества с ограниченной ответственностью, кооперативы, коммандитные и коллективные общества, а также регистрироваться в качестве частных предпринимателей. Открыть компанию можно и в одиночку, но бывалые бизнесмены считают, что порядочный партнёр, знающий местную специфику, заметно увеличит шансы на успех вашего предприятия.

В какой сфере вести бизнес?

Прежде всего, необходимо учесть, что некоторыми видами деятельности можно заниматься только с предварительного разрешения, выданного Министерством Коммерции и Индустрии. К ним относятся банки, частные финансовые институты, обменные пункты, фирмы, регулируемые Законом Рыночного Капитала, операторы зон свободной торговли. Остальными видами деятельности можно заниматься без ограничений.

Многие иностранцы приобретают готовый ресторанный или отельный бизнес. Действительно, большинство фирм в этих сферах оказываются прибыльными, однако конкуренция растёт с каждым месяцем. Если у вас нет нескольких миллионов долларов и оригинальной идеи в придачу, лучше обратить свои старания на организацию туристического агентства или фирмы, занимающейся организацией морских развлечений.

Нередко успешными оказываются проекты по изготовлению изделий из кожи или запуску небольшого швейного цеха. Перспективен строительный бизнес. Очень прибыльной может стать даже маленькая лавочка, торгующая сувенирами, при условии, что она расположена на бойком месте.

Видео: бизнес в Турции — полезная памятка для иностранцев

 

Отзывы о жизни и работе в Турции из первых рук

При подаче ВНЖ вы действительно должны иметь на каждый месяц проживания 500$. Но эти деньги должны лежать непосредственно на вашем банковском счёте.

Аркадий

http://www.turkeyforfriends.com/forum/173–11115–1

…работать негражданам Турции можно только при наличии разрешения на работу — т.н. чалышма изин. И за работу без неё гарантированы полиция и депортация. Так что для начала советую поискать работодателя, кто вам её оформит. Это я не пугаю, просто реально очень много народу из СНГ ловят на таком нарушении, потом держат в ябанжатнике. Тем более что доносительство в Турции очень и очень развито, так что от внимания полиции ускользнуть будет проблематично. Проще всего затеряться в Стамбуле — в районе Лалели или в Османбее, в крупных курортных посёлках летом — в том же Конаклы… А в Анталии и Алании проводят регулярные чистки нелегалов…

Ayshe

http://forum.awd.ru/viewtopic.php?f=594&t=160366

…рабочую визу не открывают без Диплома, потому что там требуются реальные танцовщицы, которым такую визу откроют с удовольствием, да ещё и оплатят эту визу, и костюмы пошьют. А по туристике набирают дешёвый сброд отовсюду, главное не качество, а количество, которых меняют после каждой чистки.

Каролина

https://www.otzyvy.club/rabota-v-turtsii-dlya-hostes-i-tantsovshhits-2015/

В работу аниматора входит обязанность выглядеть довольным, более того, счастливым, с постоянной улыбкой на лице, что бы ни случилось. За хмурое выражение лица получишь втык, и в итоге выгонят с работы.

Екатерина

http://ftour.otzyv.ru/read.php?id=2263

Работа хостес, конечно, не бей лежачего))) Работала в Турции, например, там просто нужно было просто гостей встречать и общаться с ними)) Была ставка плюс ещё и процент от напитков, которые теб

Работа в Турции | Prospects.ac.uk

При строгих законах о найме и населении с очень низким уровнем владения английским, возможности трудоустройства в Турции для иностранных рабочих в основном ограничиваются преподаванием английского языка и индустрией туризма

Турция — страна с разнообразным культурным наследием, расположенная в перекресток между Европой и Азией. Дом с красивой архитектурой, потрясающими национальными парками и множеством достопримечательностей, которые привлекают многих в страну.

Хотя обычно процветающая индустрия туризма в последние годы пережила спад из-за политических потрясений и растущей неопределенности в регионе, появились признаки восстановления, и он по-прежнему играет важную роль в экономике Турции.

Будьте в курсе последних советов правительства Великобритании о поездках в Турцию.

Рабочие места в Турции

Несмотря на статус развитой развивающейся страны, турецкая экономика переживает резкий спад из-за недавнего валютного и долгового кризиса, поскольку она изо всех сил пытается поддерживать свой быстрый рост.

Уровень безработицы для 82,7 миллиона жителей страны достиг 13,5% в декабре 2018 года, при этом только в обрабатывающей промышленности, строительстве и сфере услуг наблюдался рост.

Его основными экспортными товарами являются автомобили и оборудование (включая компьютеры), которые в 2018 году принесли в совокупности около 32 миллиардов фунтов стерлингов, что составляет четверть всего турецкого экспорта за год.

Столица Анкара, а также центр занятости и международных отношений Стамбул являются центрами турецкого бизнеса.

Популярные вакансии для выпускников

• Инженерное дело
• Финансы
• ИТ
• Продажи
• Управление цепочкой поставок

Как иностранному работнику, вам, как иностранному работнику, будет трудно начать карьеру в Турции из-за правительственных ограничений на прием на работу — юридических, медицинских и все месторождения добычи закрыты для иностранных заявителей.

Если вы надеетесь преподавать английский как иностранный или заняться туристической индустрией, вам повезло — англоговорящие иностранные рабочие особенно популярны в этих секторах. Хотя вам не нужно свободно владеть турецким языком, вам все равно нужно как минимум хорошо владеть языком, чтобы добиться успеха в работе.

Хотя стоимость жизни в Турции, как правило, намного ниже, чем в Великобритании, большинство окладов выпускников покрывают основные расходы на жизнь и не более того.

Местоположение Турции как моста между Европой и Азией делает ее привлекательным местом для трудящихся из Великобритании, надеющихся получить глобальную бизнес-перспективу.Выпускники могут найти работу в Турции через крупные британские компании, такие как Marks & Spencer, HSBC, Vodafone и BP.

Как найти работу в Турции

Ваша охота на работу в Турции начинается дома, так как вам потребуется подтверждение работы, чтобы получить разрешение на работу, прежде чем вы приедете в страну. Вы можете использовать несколько сайтов по трудоустройству:

Летние вакансии

Для тех, кто хочет приобщиться к турецкой культуре, зарабатывая немного денег, есть много летней работы, особенно в сфере туризма.

Ищете ли вы общие вакансии или имеете в виду турецкий город, посетите:

. Кроме того, вы можете зарегистрироваться в агентстве по заманчивости, таком как Adecco Turkey, и получать новости о краткосрочных вакансиях с учетом ваших предпочтений. ,

Работа учителем

По мере того, как страна продолжает налаживать связи с англоязычной экономикой, учителя TEFL (преподавание английского как иностранного) востребованы во всех частях Турции и для студентов всех возрастов.Спрос особенно высок в горячих точках, включая Стамбул, Анкару и Измир.

После получения степени бакалавра, 170-часового сертификата курса TEFL и некоторого практического опыта в классе вы станете главным кандидатом на работу в TEFL в Турции.

Начните поиск работы в TEFL в Турции, используя следующие сайты:

Стажировки

Скорее всего, вы найдете возможности в Стамбуле, где многие глобальные компании, такие как Google, Red Bull, Vodafone и Colgate-Palmolive, имеют турецкие базы. ,

От краткосрочной до круглогодичной стажировки см.:

Существует также IAESTE, организация, которая предоставляет стажировки для студентов, изучающих научные и технические области.

Чтобы начать стажировку в Турции, вам понадобится разрешение на работу, которое вы можете получить в турецком консульстве в вашей стране.

Стажировки в основном не оплачиваются, но некоторые работодатели предоставляют бесплатное проживание в залах турецких университетов и ежемесячное пособие, часто в районе 1485 турецких лир (200 фунтов стерлингов).

Турецкая виза

Любой британский гражданин, желающий работать в Турции, должен будет получить разрешение на работу до прибытия в страну.

Разрешения для иностранных рабочих выдаются через предприятия на определенные должности и действуют первоначально на шесть месяцев, но могут быть продлены на срок до шести лет.

Чтобы подать заявление на разрешение на работу в Великобритании, вам сначала необходимо подать предварительное заявление на визу. Это включает в себя загрузку копий документов для предварительной обработки перед тем, как доставить оригиналы на личную встречу в вашем местном консульстве или посольстве Турции, например в посольстве Турции в Лондоне.

Эти документы включают:

• официальное письмо с подробным описанием вашего предполагаемого предложения о работе
• действующее страхование здоровья
• паспорт, действительный в течение дополнительных 60 дней после окончания срока работы
• фотография паспортного размера.

После того, как вы пришли на прием и подали документы, ваш работодатель в течение десяти дней подаст ваше заявление на визу в Министерство труда и социального обеспечения Турции.

Вам необходимо зарегистрироваться в местном отделении полиции Турции в течение месяца после прибытия, чтобы получить необходимый вид на жительство для вашего пребывания.

Для получения дополнительной информации см. Информацию о визах Министерства иностранных дел Турецкой Республики для иностранцев.

Если вы готовы подать заявление, вы можете начать процесс получения визы, заполнив предварительную онлайн-заявку.

Требования к языку

В Турции очень низкий уровень владения английским языком, и менее половины населения может говорить на этом языке.

Хотя английский является довольно распространенной формой делового общения в крупных городах, таких как Анкара и Стамбул, вам будет сложно обойтись без хотя бы некоторого понимания турецкого.

Может не быть стандартного языкового теста, который нужно сдать до прибытия в страну, но знание турецкого языка улучшит ваши карьерные перспективы и обеспечит высокий уровень вашей работы.

Если вы устраиваетесь на работу в TEFL, вам необходимо свободно владеть английским языком и только владеть турецким языком. Однако чем больше вы знаете турецкого, тем легче будет ваша повседневная жизнь.

Чтобы выучить основные турецкие фразы, посетите BBC Languages ​​- A Guide to Turkish.

Как объяснить свою квалификацию работодателям

У вас не должно возникнуть проблем с передачей вашей британской квалификации турецким работодателям, так как турецкие поставщики высшего образования придерживаются Национальной рамки квалификаций для высшего образования в Турции.

Для получения дополнительной информации о формальной оценке ваших полномочий посетите ENIC-NARIC — Турция.

Каково работать в Турции

Поскольку 99,8% населения Турции являются мусульманами, по данным правительства, религиозные праздники имеют большое значение.

Два исламских праздника, трехдневное празднование окончания Рамадана и четырехдневный Праздник жертвоприношения сопровождают семь турецких национальных праздников.

Рабочее время не может превышать 45 часов в неделю и обычно делится поровну на шесть дней. Технически говоря, стандартной рабочей недели не существует — большинство предприятий открыты с 8:30 до 17:30, а в летние месяцы раньше и раньше.

Право на оплачиваемый ежегодный отпуск начинается после года работы на любой работе, при этом доступно 14 дней при стаже от одного до пяти лет, с постепенным увеличением до 26 дней для 15 с лишним лет службы.

Минимальная заработная плата в Турции значительно ниже, чем в Великобритании: в 2019 году работники получали всего 2020 турецких лир (275 фунтов стерлингов) в месяц (до налогообложения).

Однако стоимость жизни в Турции почти вдвое меньше, чем они находятся в Великобритании, где арендная плата на три четверти ниже. Смотрите Numbeo для более подробной статистики.

Узнать больше

Написано Дэниелом Хиггинботэмом, редактором

Перспективы · Апрель 2019

Вам также может понравиться…

.

На каких языках говорят в Турции

Джойс Чепкемой, 1 августа 2017 г., Общество

Изучение турецкого с помощью карточек.

---

Официальный язык Турции

В соответствии со статьей 42 Конституции Турции турецкий язык установлен в качестве официального языка страны.Этот язык также является самым распространенным в стране. В Турции существует более 30 этнических языков, но лишь небольшое количество людей говорит на некоторых из них. С преобладанием турецкого языка другие языки считаются языками меньшинств.

Языки в Турции можно разделить на различные группы в зависимости от их происхождения, количества говорящих и характера языка. Общие подразделения — этнические языки, иммигрантский, иностранный и язык жестов.Эти языки находятся под влиянием древних и современных взаимодействий между местными турками и иностранцами на различных этапах турецкой истории.

Этнические языки Турции

Турция — это этнически разнообразная страна, в которой говорят на разных этнических языках. Распространенными этническими языками, на которых говорят в Турции, являются турецкий, курманджи, арабский и зазаки.На других этнических языках очень мало носителей, включая турецкие диалекты, балканский, лазский, армянский и черкесский языки. Турецкий язык является наиболее распространенным этническим языком, его используют более 70% пользователей. Использование турецкого языка в качестве официального языка и языка обучения способствовало его широкому распространению. Широкое использование турецкого языка отрицательно сказалось на других этнических языках, поскольку они снизили их активное использование в повседневном общении. Курманджи (северокурдский) — наиболее распространенный язык этнических меньшинств.Язык состоит из пяти основных диалектов: северо-западного анатолийского, южного, серхедского и юго-западного курманджи. Арабское сообщество Турции использует арабский как родной язык, особенно месопотамский арабский диалект. Арабский язык также был включен в учебную программу турецкого языка в качестве факультативного родного языка. Этническая община заза говорит на языке зазаки, который имеет тесную связь с курдским. На языке говорят более 1 миллиона человек. В языке есть три основных диалекта, на которые повлияли традиционные родины заза в Каспийском море и северном Иране.

Языки иммигрантов, на которых говорят в Турции

Современные модели иммиграции и расселения в Турции привели к появлению этнических языков, на которых говорят иммигранты. Наиболее распространенные языки иммигрантов в Турции — крымский, грузинский, кабардинский, боснийский, албанский, адыгейский и татарский.

Иностранные языки в Турции

Взаимодействие с западным миром и иностранцами привело к развитию иностранных языков в Турции.Изменяющиеся времена и современные взаимодействия также требуют развития этих языков. Английский, немецкий и французский — распространенные иностранные языки, используемые в Турции. Английский язык имеет более широкий охват среди иностранных языков. Языки преподаются в турецких школах как факультативные курсы наряду с другими иностранными языками, такими как итальянский. Несмотря на использование иностранных языков в образовании, эффективность общения турок на иностранных языках низкая.

Языки жестов Турции

С более чем 50 000 турецких граждан с нарушениями слуха в стране развились жестовые языки.В Турции есть два основных языка жестов: язык жестов Мардин и турецкий язык жестов. Мардин — это старый язык жестов, возникший в городе Мардин. Этим языком пользуются только пожилые люди в основном в деревнях. Все больше пользователей приняли турецкий язык жестов, который, вероятно, произошел от османского языка жестов. Это наиболее часто используемый язык среди глухих в Турции.

Влияние языка в Турции

Использование различных языков оказало влияние на Турцию.Например, широкое использование турецкого языка привело к сокращению использования местных этнических языков. Это сокращение использования угрожает преемственности языков, поскольку очень немногие люди (особенно старшее поколение) общаются на этом языке. Включение иностранного языка в учебную программу ставит страну в более выгодное положение в отношениях с иностранными организациями и странами.

,