1DAY1STEP.RU работа в интернете | работа на дому
Наталья Одегова
Основатель и руководитель онлайн тренинг-центра 1day1step.ru
Наталья Буховцова
Автор и тренер курса «Специалист по продвижению Вконтакте»
Наталья Гринько
Автор курсов «Дизайн в социальных сетях» и «Вёрстка сайтов с нуля»
Юлия Денисова
Автор и тренер курсов «Администратор Facebook» и «Продвижение в Одноклассниках»
Ирина Шмидт
Автор курса «Специалист по контекстной рекламе»
Виктория Гладыш
Автор курса «Видеомонтаж за 30 дней»
Андрей Зюзиков
Автор курса «Администратор Facebook»
Мария Жукова
Тренер курса «Специалист по продвижению Вконтакте»
Лилия Василевская
Тренер курса «Специалист по продвижению Вконтакте»
Владимир Калаев
Автор и тренер курса «Таргетированная реклама»
Николай Смирнов
Автор и тренер курса «Таргетированная реклама»
Мария Демахина
Тренер курса «Таргетированная реклама»
Светлана Чертова
Автор и тренер курса «Онлайн-консультант сайта»
Елена Нехамкина
Тренер курса «Специалист по контекстной рекламе»
Диля Ещенко
Автор и тренер курса «Специалист по контекстной рекламе»
Ольга Сурикова
Автор и тренер курса «Продвижение в Instagram»
Дарья Манелова
Автор и тренер курса «Продвижение в Instagram»
работа — это… Что такое Онлайн-работа?
Онлайн-работа — это работа, доступная для широких масс населения, использующая главные достоинства Интернета (быструю связь, повсеместную доступность и многозадачность), превращая их совокупность в виртуальное рабочее место — онлайн-офис.
Возникновение онлайн-работы
Первый кирпич в фундамент онлайн-работы был заложен вместе с появлением E-mail (систем электронной почты) и E-search (поисковых систем). Возможность практически мгновенно передавать сообщения и получать необходимую информацию «из одного» источника дала начало новой эре в развитии Интернета.
Следующим стало появление E-learning — систем дистанционного обучения, позволяющих получать дополнительные знания и навыки, не выходя из дома. На сегодняшний день существуют миллионы сайтов данной направленности, среди которых: энциклопедии (Wikipedia), базы видеокурсов (Skillopedia) и др.
Онлайн-бизнес
Наравне с онлайн-обучением появился онлайн-бизнес — E-commerce.
Предпосылки появления онлайн-бизнеса:
- активный рост количества Интернет-пользователей;
- социальный потенциал для продвижения бренда;
- низкий «порог вхождения» на новый рынок.
Появление онлайн-бизнеса стало одним из важнейших этапов развития Интернета и бизнеса в целом. Благодаря E-commerce сформировалась новая рыночная система, кардинально отличающаяся от классической, и тысячи компаний по всей планете получили доступ к многомиллионной аудитории Сети.
Сегодня всё новые и новые сферы жизни переносятся в Интернет: Электронные деньги[1] (банки и платежи), E-medicine[2] (медицинские услуги) и многие другие. Интернет-магазины, ip-телефония, сервисы продажи авиабилетов — это реалии жизни, подкрепленные экономической целесообразностью.
Интернет превратился в универсальную платформу, позволяющую пользователям общаться, получать информацию, учиться и тратить деньги одновременно. Следующим логичным этапом его развития стала удаленная работа.
Фриланс
Фриланс – вид удалённой работы, характеризирующийся выполнением определённых задач через Интернет без заключения долговременного договора с работодателем.
С 1972 года (когда идея удалённой работы была впервые озвучена) до недавнего времени фриланс оставался уделом узкоспециализированных специалистов – web-дизайнеров, программистов и т.п. Со временем, благодаря развитию технологий, в ряды фрилансеров[3] также вошли переводчики, юристы, бухгалтеры, менеджеры по продажам и представители многих других профессий.
Удаленная работа стала нормой, но всё ещё воспринимается и выглядит как некий договорной подряд – без должного контроля, оформления и со сдельными условиями оплаты. Кроме того, несмотря на существование различных профессиональных бирж, фриланс по-прежнему остаётся работой «через Интернет», а не «в Интернете», то есть использует его как коммуникатор.
Говоря о работе «в Интернете», имеется в виду онлайн-работа – новый виток развития Сети, наблюдаемый в данный момент.
Онлайн-карьера
Сегодня можно с уверенностью говорить об онлайн-работе как о закономерном этапе в развитии Интернета и сферы альтернативного трудоустройства. E-work предоставляет широчайшие возможности карьерного роста и, соответственно, увеличения заработка. Фактически, онлайн-карьера – это та же карьера, но в качественно новой сфере.
Преимущества онлайн-карьеры:
- самостоятельное планирование целей и задач;
- отсутствие “потолка” развития;
- возможность дистанционного обучения.
Если же говорить о недостатках, то можно отметить, что онлайн–карьера не подходит людям, боящимся ответственности и не способным к самоорганизации.
Примечания
- ↑ Electronic Payment Schemes
- ↑ Telemedicine and E-Medicine Increase in Popularity
- ↑ Результаты всероссийской переписи фрилансеров / Фриланс / Хабрахабр
Ссылки
плюсы и минусы удаленной работы онлайн – Лайфхакер
Найти работу онлайн и зарабатывать в интернете – мечта чуть ли не каждого студента или школьника. Ведь уделяя работе всего пару часов в день можно неплохо зарабатывать и всегда иметь карманные деньги. Однако фриланс таит в себе куда большие возможности и если уделять работе целый день, она вполне способна заменить обычную занятость и приносить приличную зарплату. Есть, правда, у фриланса и минусы, поэтому в этой статье вы узнаете как о сильных, так и о слабых сторонах работы на дому.
Содержание
- 1 Кто может заниматься фриланс деятельностью?
- 2 Может ли закончиться работа в интернете?
- 3 Свобода выбора как основной плюс фриланса
- 4 Выбор места для работы
- 5 Трудности с дисциплиной как один из главных минусов фриланса
- 6 Отсутствие живого контакта с людьми
Кто может заниматься фриланс деятельностью?
Есть профессии, освоить которые очень трудно, а другие специальности вообще подойдут лишь особым людям. Фриланс – это совсем другая история, это удаленная работа, которую может выполнять любой человек, знакомый с компьютером. Удаленная работа может представлять собой постинг комментариев на сайтах, ведение паблика в социальной сети, а может выглядеть и как кропотливый труд профессионала архитектора или программиста. Гибкость фриланса – его сильная сторона.
Благодаря особенностям фриланса, удаленная работа оказывается доступна как молодым людям, так и человеку в возрасте.
Самое главное – уметь выполнять один из типов заданий, которые предлагаются в интернете. Заказчик редко интересуется личностью исполнителя, мало того, вы можете заполнить анкету в интернете так, как пожелаете.
Имея всего год опыта работы в какой-то сфере и уверенность в собственных силах, можно вполне приписать себе еще пару лишних лет. А если вы переживаете относительно своего молодого или наоборот почтенного возраста, то и здесь никто не сможет проверить ваши данные, поэтому в интернете вы легко превратитесь в работника нужного формата. Фриланс позволяет выдавать себя за кого угодно, однако, впрочем, злоупотреблять этим тоже не стоит.
Может ли закончиться работа в интернете?
Важнейшая особенность и выгода работы в сети заключается в том, что удаленная работа никогда не заканчивается. На фриланс биржах каждый час появляется множество заданий, а в интернете можно найти десятки крупных специализированных сайтов по удаленной работе. Одним словом, вы никогда не останетесь без заданий.
Конечно, бывают моменты, когда работа заканчивается, однако это означает, что вам придется всего лишь несколько часов или дней потратить на поиск чего-то нового. С этим связаны и другие выгоды фриланса, так, вы не боитесь потерять работу, как это бывает с традиционной занятостью.
Люди на обычной работе иногда задерживаются на годы и даже десятилетия, часто смиряются с неудовлетворительными условиями, низкой зарплатой, унижением со стороны начальника и большими объемами заданий. А все потому, что потерять работу страшно. Что же касается фриланса, то здесь можно легко поменять начальника и проект, да и контактировать с ним вам приходится куда реже обычного. Выполнили задание – связались с заказчиком и получили оплату за работу, никто лишний раз вас не беспокоит, а в случае чего вы всегда можете переключиться на другие проекты, которые вам больше по душе.
Свобода выбора как основной плюс фриланса
Самый важный плюс фриланса заключается в свободе выбора. Вы сами вправе выбрать, на какой площадке искать работу, на какие проекты отозваться, с каким заказчиком работать и как быстро выполнять задания. Хотите, можете работать несколько часов в день, а можно организовать наоборот насыщенный рабочий график, предполагающий занятость на протяжении всего дня в будние и даже выходные дни.
Свобода рабочего процесса – это еще далеко не все, ведь удаленная работа позволяет еще и влиять на собственную зарплату. Сколько вы попросите за выполнение заданий, столько вам и заплатят, конечно, на цену влияет много факторов, однако в интернете нет четких рамок и ограничений. Если в реальной жизни рыночная цена предмета фиксированная, то работу программиста или удаленного дизайнера оценить непросто. Будете выглядеть в глазах заказчика впечатляюще и свяжитесь с крупной фирмой – и ваша зарплата может оказаться в 2 раза выше, чем до этого.
Рекомендуем курс по заработку в интернете:Узнайте более 50 способов заработать в интернете, включая способы заработка на фрилансе
Выбор места для работы
Ну и не стоит забывать про свободу географического выбора при поиске заказчика. Работа в интернете позволяет находиться где угодно и работать с какой-либо фирмой, некоторые фрилансеры даже переезжают жить в Таиланд и другие теплые страны, где жизнь недорогая, а заработок в сети полностью покрывает все расходы. Удаленная занятость в этом смысле позволяет насладиться путешествиями, узнавать новые культуры, знакомиться с новыми людьми.
Хороший удаленный заработок открывает необычные перспективы, которые совсем недоступны на традиционной работе. Вы можете поехать на отдых в другую страну, жить там и снимать квартиру месяц, при этом работать и полностью окупить все затраты фрилансом. Далее вы переезжаете в еще одну страну и знакомитесь с новой культурой.
Вам не нужно получать разрешение на работу, платить налоги и лишний раз переживать, вы – «свободный художник», который может находиться где угодно и при этом окупать все расходы на проживание благодаря работе онлайн.
Трудности с дисциплиной как один из главных минусов фриланса
Несомненно, у фриланса куда больше явных плюсов, чем минусов. Однако давайте все же разберем и немногочисленные недостатки работы на дому. Так, одной из самых больших проблем для фрилансера часто оказывается банальная дисциплина – организовывать рабочий процесс удаленщику приходится самому, а это означает, что необходимо продумать каждый день и проконтролировать реализацию проекта. Никто вам не подскажет, как выполнить работу лучше, никто не подстрахует, ведь других сотрудников в вашем домашнем «офисе» попросту нет.
Но самое главное – никто не проконтролирует вашу работу, из-за чего очень легко потерять дисциплину и отложить выполнение работы на потом.
Компании, которые работают с удаленными сотрудниками, прекрасно знают, что положиться можно далеко не на всех. Из-за особенностей рабочего процесса фрилансер нередко растягивает небольшое задание на несколько дней. Лишь самые ответственные работники способны начинать работу и завершать ее в полном объеме согласно четкому рабочему графику, поэтому работа на дому часто превращается в настоящую битву с самим собой за дисциплину.
Смотрите видео – Плюсы и минусы работы в Интернете
Отсутствие живого контакта с людьми
Есть у фриланса и еще один серьезный минус – рабочий процесс не предполагает живого контакта с людьми, а это означает, что день изо дня вы вынуждены проводить в заточении за компьютером. Поначалу это может нравиться, ведь вы в уютном доме у себя в комнате, но за год-второй рутина надоедает и становится скучно, одиноко. Будни похожи один на другой как две капли воды, поэтому монотонная работа за компьютером подойдет далеко не всем.
Как бы то ни было, работа фрилансера – особенная и открывает множество возможностей и перспектив.
Среди сильных сторон профессии, несомненно, свобода выбора направления для работы, свободный график занятости, отсутствие географических барьеров и стабильный заработок.
Однако среди слабых сторон фриланса – монотонность рабочего процесса и трудности с его самостоятельной организацией и контролем.
Домашняя работа — ECONS.ONLINE
К концу марта более 40% населения Земли
попало под карантин, многим из них пришлось перейти на удаленную работу из дома. Число людей, полностью или частично выполняющих работу из дома, росло и до пандемии по мере развития технологий и готовности сотрудников и работодателей. В 2018 г., по
данным Евростата, более 5% европейцев в возрасте от 15 до 64 лет постоянно работали из дома; в США в 2019 г. из дома работали
7% работников частного сектора и 4% госслужащих. Опросы фокус-групп
дают более высокий показатель: по оценкам Gallup, число американцев, которые выполняли из дома от 80% до 100% всей работы, еще в 2012 г. составляло 24%, а в 2016 г. превысило 30%.
Работа из дома снижает часть затрат работодателя и может повышать производительность некоторых сотрудников. В 2018 г. Гарвардская школа бизнеса
подсчитала, что сотрудники Ведомства по патентам и товарным знакам США, воспользовавшиеся возможностью работать из любого уголка мира онлайн, увеличили производительность на 4,4%. С учетом средней стоимости патента выигрыш для экономики США от этого прироста может составлять до $1,3 млрд, оценили экономисты. То, что удаленные сотрудники в среднем работают больше и интенсивнее, при этом чаще проявляя положительное отношение к работодателю, подтвердило и
исследование в Великобритании, при этом такие сотрудники более лояльны к работодателю: 71% опрошенных работников «удаленки» (против 63% офисных сотрудников) не ушли бы на другую работу даже при более высокой зарплате.
Но в удаленной работе есть недостатки, которые стоит взвесить компаниям, если после снятия карантина они
задумаются о расширении удаленной работы. Во-первых, не все сотрудники могут решать рабочие задачи из угла собственной кухни – например, в США, по подсчетам Бюро статистики труда, полноценно
трудиться из дома могут лишь 29% работников. При этом даже для добровольно ушедших в онлайн отказ от традиционной формы работы зачастую
превращается в пытку одиночеством (которое так остро ощущают сегодня многие из тех, кто перешел на «удаленку» поневоле).
Дистанционная работа часто
сопряжена с затруднениями в коммуникации между сотрудниками и разобщает коллектив, чья эффективность зависит от личного общения между людьми. Зрительный контакт и болтовня у кулера
включают в мозгу целую химическую «лабораторию», что не могут заменить даже
веселые видеоконференции или электронные письма начальников с бодрящими
эмодзи. В 2018 г. Microsoft опросил 14000 работников в семи странах о предпочтительных формах коммуникации между сотрудниками. Вне зависимости от возраста и занимаемых должностей лучшей формой участники опроса
назвали личное общение с коллегами.
Удаленная производительность
В 2010–2011 гг. профессор Стэнфордского университета Николас Блум и его коллеги
провели эксперимент на базе крупнейшего китайского туристического агентства Ctrip. На тот момент на него приходилось свыше половины рынка услуг по бронированию отелей и авиаперелетов в стране, штат компании превышал 16000 человек.
В шанхайском офисе компании почти тысяче сотрудников колл-центра предложили перейти на удаленную работу, около половины работников вызвались поучаствовать. Из них случайным образом выбрали 131 человека, которых отправили работать удаленно 4 из 5 рабочих дней в неделю на 9 месяцев. Задачи, технические средства и расписание были одинаковыми и у удаленных, и у оставшихся в офисе сотрудников.
Удаленные сотрудники на 13% увеличили число обработанных звонков, а само время работы – на 9% в день. Сотрудники объясняли это удобством – дома сделать чай и пообедать быстрее (работать сверхурочно по условиям они не могли). К тому же при дистанционной работе можно не брать отгулов и больничных, а личные вопросы решать в освободившееся время, которое раньше уходило на дорогу. Среди удаленных работников резко – на 50% – снизился показатель текучести и выросла удовлетворенность работой.
Однако показатели карьерного продвижения у удаленных работников снизились тоже примерно на 50%. Авторы предполагают, что это может объясняться выпадением удаленных сотрудников из поля зрения менеджеров, а также тем, что они лишаются возможности получить необходимые для продвижения по службе межличностные навыки или просто не заинтересованы в повышении, потому что оно предполагает возвращение в офис.
Использовав два разных показателя – конверсию звонков в заказы и результаты мониторинга записей звонков внешней командой, – исследователи не обнаружили разницы в качестве труда удаленных и офисных сотрудников. При этом агентство экономило в расчете на одного удаленного сотрудника около $2000 за год. Две трети этой экономии объяснялись сокращением издержек на содержание офиса, еще треть – ростом производительности и снижением текучести кадров. Сами удаленные сотрудники экономили время и деньги на дорогу, эквивалентные, по оценке исследователей, 17% их зарплаты.
Позже подстройка сотрудников и фирмы к результатам эксперимента привела к росту продуктивности удаленных сотрудников с изначальных 13% до 22%.
Важно понимать, что сотрудники колл-центра – специфическая группа. Это люди с невысоким доходом, часть которого привязана к результатам их работы (количества и качества обработанных звонков и заказов), при этом их труд мало завязан на работу в команде и личный контакт с другими сотрудниками, признают авторы. Тем не менее, когда после эксперимента Ctrip предложила всем сотрудникам колл-центра работать удаленно, две трети не участвовавших в исследовании предпочли продолжить работать из офиса, вернуться в офис решила и половина участников эксперимента: в основном те, кто показал слабые результаты, и те, кто не вынес социальной изоляции.
«Удаленка» и инновации
Блум
признает, что вынужденный переход миллионов работников на «удаленку» в 2020 г. из-за коронавируса – совсем не то, что он изучал почти 10 лет назад в Китае. «Тип удаленной работы, о котором мы говорим сейчас, очень экстремальный: полный рабочий день, пять дней в неделю. Многие работают из дома раз в неделю, но очень немногие – на постоянной основе. Это похоже на сравнение спорадических походов в тренажерный зал с подготовкой к марафону», – говорил он в середине марта в выпуске подкаста «Фрикономика» (Freakonomics).
Удаленная работа позволяет неплохо выполнять рутинные задачи и повышает производительность, но большинству людей необходимо быть в команде, а в таком случае социальная изоляция и ощущение одиночества, наоборот,
приводят к снижению производительности. Личные коммуникации, в том числе «разговоры у кулера», очень важны для инноваций: многие идеи в бизнесе или академической среде рождаются именно при неформальном общении. «Я опасаюсь, что через пять или десять лет мы увидим снижение долгосрочных темпов роста из-за того, что получили этот удар по инновациям», – говорит Блум.
В конце 1970-х гг. профессор Массачусетского технологического института (MIT) Томас Аллен
изучал роль коммуникации между инженерами и учеными в распространении промышленных технологий и обнаружил, что чем дальше были расположены их рабочие места, тем меньше они общались друг с другом. Для работающих на расстоянии 8 метров людей вероятность того, что они поговорят друг с другом раз в неделю, составляет всего 5%, показал Аллен, считавший коммуникации важнейшим условием успешности НИОКР.
Графическое изображение этой взаимосвязи получило название
кривой Аллена (Allen curve). Может показаться, что развитие коммуникационных технологий должно нивелировать эту кривую. В 2017 г. исследователи MIT
проверили теорию Аллена на примере самого MIT, подразделения которого расположены в разных зданиях. Данные о взаимодействии авторов более 40000 исследований и 2300 патентов, выпущенных и выданных в 2004–2014 гг. 33 научными подразделениями университета, показали, что коллаборация работающих в одном пространстве авторов более чем втрое выше, чем у тех, кто находится на расстоянии 400 метров друг от друга. У авторов патентов вероятность взаимодействия на расстоянии 400 метров снижается в два раза и более. «На интуитивном уровне существует связь между пространством и коллаборацией. У вас больше шансов познакомиться с кем-то, объединиться и вместе работать, если вы находитесь близко друг к другу в пространстве», –
объясняет автор исследования Мэттью Клодель.
43 ссылки, по которым можно найти удаленную работу
Удаленная работа сейчас весьма популярна, и это понятно: многие профессии позволяют трудиться, наслаждаясь домашним уютом, без ущерба для результата. Если вы тоже хотите попробовать свои силы в любимом деле, работая из любой точки мира, вам пригодится наша нынешняя подборка.
Мы в AdMe.ru собрали список ресурсов, где можно найти вакансии, которые не требуют привязки к офису.
Ресурсы, где можно найти вакансии в разных областях
- Work At Home — множество удаленных вакансий в самых разных сферах, в основном SMM и тексты;
- Weblancer.net — большая биржа фрилансеров, которые предоставляют услуги от инжиниринга до репетиторства;
- Freelance.ru — одна из старейших русскоязычных бирж фриланса, где можно найти как заказчика, так и исполнителя;
- FL.ru — этот проект тоже работает сравнительно долго, его особенность в том, что для наилучшего результата нужен PRO-аккаунт;
- Freelancehunt.com — большинство заказчиков здесь ищет программистов и дизайнеров, но есть интересные вакансии и в других сферах, например в юриспруденции;
- FreelanceJob.ru — биржа для специалистов в разных областях;
- pchel.net — здесь публикуются как разовые проекты, так и вакансии с постоянной занятостью;
- rabota.ua — биржа фриланса для жителей Украины;
- Freelance.ua — еще один проект для тех, кто хочет удаленно работать на Украине;
- Дистанция. Фриланс, удаленная работа — много работы в разных областях, у проекта есть страницы в социальных сетях, где тоже удобно отслеживать вакансии в нужной сфере;
- Клуб фрилансеров. Фриланс — это круто! — группа «ВКонтакте», где регулярно публикуются вакансии, в основном для дизайнеров и специалистов по SMM;
- True JOB — много вакансий, в том числе не удаленных, не только в России, но и за рубежом;
- Охотники за головами — вакансии для специалистов разных профилей;
- Happy New Job! — база резюме и вакансий для фрилансеров;
- Вакансии от друзей — работа в основном в Москве, но встречается и удаленная;
- Работа по душе — вакансии для москвичей и петербуржцев, есть и удаленка;
- Вакансии & Резюме — разноплановые вакансии из всех регионов России, можно публиковать свои резюме;
- Ваша работа и наша забота — место встречи работодателей и специалистов в разных сферах;
- Удаленная работа: вакансии и фриланс — удаленные и офисные вакансии, в основном ищут специалистов, которые работают с текстами или в продажах, но есть объявления и для представителей других профессий.
Специалистам в сфере IT
- Ulance — удаленная работа в сфере digital: от программирования до маркетинга;
- ITFreelance.by — поиск работы в сфере IT, в том числе удаленной;
- IT Recruitment — вакансии для программистов, особенно много для разработчиков, в том числе и с релокацией;
- Работа IT — работа для специалистов IT и соискателей, которые могут на нее претендовать;
- SAP вакансии в СНГ — ищут SAP-специалистов как на удаленку, так и в офис;
- 1clancer.ru — задания и вакансии для специалистов по 1С;
- Devhuman.com — проекты для фрилансеров в сфере IT;
- Freelansim.ru — много разовых заданий для программистов.
Тем, кто работает с текстами
- Advego.ru — одна из крупнейших бирж для копирайтеров. Здесь можно как найти подходящий заказ, так и продать уже готовый текст. Отдельно стоит упомянуть высокую конкуренцию среди исполнителей — результат популярности биржи;
- Etxt.ru — много работы для копирайтеров, рерайтеров и переводчиков по разным ставкам. Подойдет для тех, кто только пробует свои силы;
- Text.ru — сюда стоит приходить с хорошим портфолио текстов, тогда есть шанс получить хорошо оплачиваемый проект;
- Txt.ru — на этом сайте тоже ищут опытных исполнителей, которые смогут держать планку качества;
- Copylancer.ru — магазин статей на разные темы, в основном требуются несложные тексты по невысокой цене;
- Textsale.ru — большая биржа копирайтеров, есть магазин готовых текстов.
Дизайнерам
Тем, кто ищет работу в других сферах
А вы бы хотели работать удаленно?
Фото на превью ADME.RU
20 легальных способов заработать деньги в Интернете в 2021 году
В 2021 году каждый сможет зарабатывать деньги в Интернете, не изучая ничего нового. Если вы хотите получить небольшой побочный доход, найти замену работе на полную ставку или открыть собственный онлайн-бизнес, вы можете легко сделать это, следуя правильным советам и используя наши бесплатные ресурсы.
Этот веб-сайт шаг за шагом проведет вас через ваш путь и поможет вам сэкономить много времени. Самое приятное то, что вы можете избежать всех ошибок, которые сделали наши эксперты по личным финансам, когда мы тестировали различные способы заработка.
Все, что вам нужно, это 15–30 минут свободного времени, чтобы изучить наш веб-сайт, найти руководство, прочитать его и начать работу.
Хотя не существует лучшего решения для всех, мы создали эту статью. Это список лучших и законных способов заработать дополнительный доход. Пожалуйста, примите во внимание ваши возможности, ожидания и цели и сделайте правильный выбор.
21 Законный способ заработать деньги в Интернете
1. Платные опросы
Существуют тысячи компаний, которые хотели бы узнать вас лучше — почему? Потому что вы их целевой клиент.Эта информация помогает им либо делать лучшие продукты / услуги в будущем, либо дорабатывать текущие.
Таким образом, есть несколько компаний по исследованию рынка, которые предлагают вам платные опросы, чтобы узнать ваше мнение по различным темам.
Что это означает?
Ответить на платные опросы очень просто. После завершения регистрации, как правило, вам необходимо заполнить анкету профиля, которая часто уже вознаграждается. Позже вы увидите все текущие опросы, в которых вы имеете право.Просто выберите, какой из них вам нравится, ответьте честно и получите вознаграждение.
Кроме того, все эти сайты предлагают гораздо больше способов участия в маркетинговых исследованиях, чем просто платные онлайн-опросы. Например, вы можете использовать их поисковую систему, плагины и расширения, чтобы заработать дополнительные доллары, пока они работают в фоновом режиме, играть в игры, смотреть видео и т. Д.
В конце концов, все эти несколько долларов, идущих туда-сюда, добавляют вверх, и на ежемесячной / годовой основе вы могли бы получать довольно значительную сумму дополнительного дохода.
Как это работает?
Простой процесс:
- Зарегистрируйтесь : Вам нужно будет ввести свою информацию, такую как ваше имя, местонахождение, возраст, пол, контактные данные, способ оплаты и т. Д.
- Заполнить опросы : на основе информацию, которую вы указали в своем профиле, вам будут показаны несколько опросов, на которые вы имеете право. Например, вам может быть предоставлен опрос о товарах для ухода за мужчинами на основе информации в вашем профиле, в которой указано, что вы мужчина лет двадцати пяти.
- Денежные средства или т: Последний шаг — это, конечно, вознаграждение за потраченное время и усилия. Вы можете обналичить их на свой счет PayPal или выбрать подарочные карты, которые можно погасить в розничных магазинах, таких как Amazon или Walmart.
Вот и все!
Как начать?
Вы можете зарегистрироваться на большинстве платформ для проведения опросов через их веб-сайт или приложение. Есть много сайтов с платными опросами, и не все платформы одинаковы.
К счастью, мы рассмотрели более 20 самых популярных сайтов с платными опросами.Было 4 платформы, которые выделялись среди конкурентов и являются нашими наиболее рекомендуемыми:
PRO TIP! Если вы хотите заработать этим методом, рассмотрите возможность использования всех 2-3 компаний . Таким образом, у вас никогда не закончатся опросы, и вы всегда сможете найти те, которые принесут больше всего.
20 законных способов заработать деньги в Интернете в 2021 году
В 2021 году каждый сможет зарабатывать деньги в Интернете, не изучая ничего нового. Если вы хотите получить небольшой побочный доход, найти замену работе на полную ставку или открыть собственный онлайн-бизнес, вы можете легко сделать это, следуя правильным советам и используя наши бесплатные ресурсы.
Этот веб-сайт шаг за шагом проведет вас через ваш путь и поможет вам сэкономить много времени. Самое приятное то, что вы можете избежать всех ошибок, которые сделали наши эксперты по личным финансам, когда мы тестировали различные способы заработка.
Все, что вам нужно, это 15–30 минут свободного времени, чтобы изучить наш веб-сайт, найти руководство, прочитать его и начать работу.
Хотя не существует лучшего решения для всех, мы создали эту статью. Это список лучших и законных способов заработать дополнительный доход.Пожалуйста, примите во внимание ваши возможности, ожидания и цели и сделайте правильный выбор.
21 Законный способ заработать деньги в Интернете
1. Платные опросы
Существуют тысячи компаний, которые хотели бы узнать вас лучше — почему? Потому что вы их целевой клиент. Эта информация помогает им либо делать лучшие продукты / услуги в будущем, либо дорабатывать текущие.
Таким образом, есть несколько компаний по исследованию рынка, которые предлагают вам платные опросы, чтобы узнать ваше мнение по различным темам.
Что это означает?
Ответить на платные опросы очень просто. После завершения регистрации, как правило, вам необходимо заполнить анкету профиля, которая часто уже вознаграждается. Позже вы увидите все текущие опросы, в которых вы имеете право. Просто выберите, какой из них вам нравится, ответьте честно и получите вознаграждение.
Кроме того, все эти сайты предлагают гораздо больше способов участия в маркетинговых исследованиях, чем просто платные онлайн-опросы. Например, вы можете использовать их поисковую систему, плагины и расширения, чтобы заработать дополнительные деньги, пока они работают в фоновом режиме, играют в игры, смотрят видео и т. Д.
В конце концов, все эти несколько долларов из разных мест складываются, и на ежемесячной / годовой основе вы можете заработать довольно значительную сумму дополнительного дохода.
Как это работает?
Простой процесс:
- Зарегистрируйтесь : Вам нужно будет ввести свою информацию, такую как ваше имя, местонахождение, возраст, пол, контактные данные, способ оплаты и т. Д.
- Заполнить опросы : на основе информацию, которую вы указали в своем профиле, вам будут показаны несколько опросов, на которые вы имеете право.Например, вам может быть предоставлен опрос о товарах для ухода за мужчинами на основе информации в вашем профиле, в которой указано, что вы мужчина лет двадцати пяти.
- Денежные средства или т: Последний шаг — это, конечно, вознаграждение за потраченное время и усилия. Вы можете обналичить их на свой счет PayPal или выбрать подарочные карты, которые можно погасить в розничных магазинах, таких как Amazon или Walmart.
Вот и все!
Как начать?
Вы можете зарегистрироваться на большинстве платформ для проведения опросов через их веб-сайт или приложение.Есть много сайтов с платными опросами, и не все платформы одинаковы.
К счастью, мы рассмотрели более 20 самых популярных сайтов с платными опросами. Было 4 платформы, которые выделялись среди конкурентов и являются нашими наиболее рекомендуемыми:
PRO TIP! Если вы хотите заработать этим методом, рассмотрите возможность использования всех 2-3 компаний . Таким образом, у вас никогда не закончатся опросы, и вы всегда сможете найти те, которые принесут больше всего.
20 законных способов заработать деньги в Интернете в 2021 году
В 2021 году каждый сможет зарабатывать деньги в Интернете, не изучая ничего нового.Если вы хотите получить небольшой побочный доход, найти замену работе на полную ставку или открыть собственный онлайн-бизнес, вы можете легко сделать это, следуя правильным советам и используя наши бесплатные ресурсы.
Этот веб-сайт шаг за шагом проведет вас через ваш путь и поможет вам сэкономить много времени. Самое приятное то, что вы можете избежать всех ошибок, которые сделали наши эксперты по личным финансам, когда мы тестировали различные способы заработка.
Все, что вам нужно, это 15–30 минут свободного времени, чтобы изучить наш веб-сайт, найти руководство, прочитать его и начать работу.
Хотя не существует лучшего решения для всех, мы создали эту статью. Это список лучших и законных способов заработать дополнительный доход. Пожалуйста, примите во внимание ваши возможности, ожидания и цели и сделайте правильный выбор.
21 Законный способ заработать деньги в Интернете
1. Платные опросы
Существуют тысячи компаний, которые хотели бы узнать вас лучше — почему? Потому что вы их целевой клиент. Эта информация помогает им либо делать лучшие продукты / услуги в будущем, либо дорабатывать текущие.
Таким образом, есть несколько компаний по исследованию рынка, которые предлагают вам платные опросы, чтобы узнать ваше мнение по различным темам.
Что это означает?
Ответить на платные опросы очень просто. После завершения регистрации, как правило, вам необходимо заполнить анкету профиля, которая часто уже вознаграждается. Позже вы увидите все текущие опросы, в которых вы имеете право. Просто выберите, какой из них вам нравится, ответьте честно и получите вознаграждение.
Кроме того, все эти сайты предлагают гораздо больше способов участия в маркетинговых исследованиях, чем просто платные онлайн-опросы.Например, вы можете использовать их поисковую систему, плагины и расширения, чтобы заработать дополнительные доллары, пока они работают в фоновом режиме, играть в игры, смотреть видео и т. Д.
В конце концов, все эти несколько долларов, идущих туда-сюда, добавляют вверх, и на ежемесячной / годовой основе вы могли бы получать довольно значительную сумму дополнительного дохода.
Как это работает?
Простой процесс:
- Зарегистрируйтесь : Вам нужно будет ввести свою информацию, такую как ваше имя, местонахождение, возраст, пол, контактные данные, способ оплаты и т. Д.
- Заполнить опросы : на основе информации, которую вы указали в своем профиле, вам будет показано несколько опросов, в которых вы имеете право. Например, вам может быть предоставлен опрос о товарах для ухода за мужчинами на основе информации в вашем профиле, в которой указано, что вы мужчина лет двадцати пяти.
- Денежные средства или т: Последний шаг — это, конечно, вознаграждение за потраченное время и усилия. Вы можете обналичить их на свой счет PayPal или выбрать подарочные карты, которые можно погасить в розничных магазинах, таких как Amazon или Walmart.
Вот и все!
Как начать?
Вы можете зарегистрироваться на большинстве платформ для проведения опросов через их веб-сайт или приложение. Есть много сайтов с платными опросами, и не все платформы одинаковы.
К счастью, мы рассмотрели более 20 самых популярных сайтов с платными опросами. Было 4 платформы, которые выделялись среди конкурентов и являются нашими наиболее рекомендуемыми:
PRO TIP! Если вы хотите заработать этим методом, рассмотрите возможность использования всех 2-3 компаний .Таким образом, у вас никогда не закончатся опросы, и вы всегда сможете найти те, которые принесут больше всего.
20 законных способов заработать деньги в Интернете в 2021 году
В 2021 году каждый сможет зарабатывать деньги в Интернете, не изучая ничего нового. Если вы хотите получить небольшой побочный доход, найти замену работе на полную ставку или открыть собственный онлайн-бизнес, вы можете легко сделать это, следуя правильным советам и используя наши бесплатные ресурсы.
Этот веб-сайт шаг за шагом проведет вас через ваш путь и поможет вам сэкономить много времени.Самое приятное то, что вы можете избежать всех ошибок, которые сделали наши эксперты по личным финансам, когда мы тестировали различные способы заработка.
Все, что вам нужно, это 15–30 минут свободного времени, чтобы изучить наш веб-сайт, найти руководство, прочитать его и начать работу.
Хотя не существует лучшего решения для всех, мы создали эту статью. Это список лучших и законных способов заработать дополнительный доход. Пожалуйста, примите во внимание ваши возможности, ожидания и цели и сделайте правильный выбор.
21 Законный способ заработать деньги в Интернете
1. Платные опросы
Существуют тысячи компаний, которые хотели бы узнать вас лучше — почему? Потому что вы их целевой клиент. Эта информация помогает им либо делать лучшие продукты / услуги в будущем, либо дорабатывать текущие.
Таким образом, есть несколько компаний по исследованию рынка, которые предлагают вам платные опросы, чтобы узнать ваше мнение по различным темам.
Что это означает?
Ответить на платные опросы очень просто.После завершения регистрации, как правило, вам необходимо заполнить анкету профиля, которая часто уже вознаграждается. Позже вы увидите все текущие опросы, в которых вы имеете право. Просто выберите, какой из них вам нравится, ответьте честно и получите вознаграждение.
Кроме того, все эти сайты предлагают гораздо больше способов участия в маркетинговых исследованиях, чем просто платные онлайн-опросы. Например, вы можете использовать их поисковую систему, плагины и расширения, чтобы заработать дополнительные деньги, пока они работают в фоновом режиме, играют в игры, смотрят видео и т. Д.
В конце концов, все эти несколько долларов из разных мест складываются, и на ежемесячной / годовой основе вы можете заработать довольно значительную сумму дополнительного дохода.
Как это работает?
Простой процесс:
- Зарегистрируйтесь : Вам нужно будет ввести свою информацию, такую как ваше имя, местонахождение, возраст, пол, контактные данные, способ оплаты и т. Д.
- Заполнить опросы : на основе информацию, которую вы указали в своем профиле, вам будут показаны несколько опросов, на которые вы имеете право.Например, вам может быть предоставлен опрос о товарах для ухода за мужчинами на основе информации в вашем профиле, в которой указано, что вы мужчина лет двадцати пяти.
- Денежные средства или т: Последний шаг — это, конечно, вознаграждение за потраченное время и усилия. Вы можете обналичить их на свой счет PayPal или выбрать подарочные карты, которые можно погасить в розничных магазинах, таких как Amazon или Walmart.
Вот и все!
Как начать?
Вы можете зарегистрироваться на большинстве платформ для проведения опросов через их веб-сайт или приложение.Есть много сайтов с платными опросами, и не все платформы одинаковы.
К счастью, мы рассмотрели более 20 самых популярных сайтов с платными опросами. Было 4 платформы, которые выделялись среди конкурентов и являются нашими наиболее рекомендуемыми:
PRO TIP! Если вы хотите заработать этим методом, рассмотрите возможность использования всех 2-3 компаний . Таким образом, у вас никогда не закончатся опросы, и вы всегда сможете найти те, которые принесут больше всего.
Вот как работать в Интернете, когда у вас отстой
Если у вас медленный интернет, вы все равно можете работать из дома.Хотите знать, как это сделать?
Вы можете подумать, что поиск работы в Интернете, когда у вас нет высокоскоростного Интернета, — пустая трата времени.
К счастью, есть несколько домашних работ, которые можно выполнять с медленным подключением к Интернету.
Но прежде чем мы перейдем к работе, давайте быстро поговорим о скорости интернета:
Две скорости, которые необходимо учитывать
Скорость интернета
может быть непостоянной, потому что на нее влияет множество факторов.Ваше физическое местоположение, количество людей, использующих Интернет, даже поставщик интернет-услуг. В одну минуту вы можете наслаждаться сверхбыстрой скоростью; в следующий вы едва успеваете.
Когда дело доходит до работы из дома, вам нужно учитывать две скорости интернета:
- Ваша скорость загрузки и
- Ваша скорость загрузки
Говоря простым языком, скорость загрузки показывает, сколько времени потребуется, чтобы отправить электронное письмо, сыграть в онлайн-игру и совершить видеозвонок.
Скорость загрузки определяет, сколько времени требуется для загрузки данных с сервера (изображений, видео, текста… в основном любого вида интернет-серфинга).
Какая скорость Интернета необходима для работы из дома?
В идеале, скорость вашего интернета при работе из дома должна быть не менее 25 Мбит / с, чтобы соответствовать стандартам практически любой удаленной работы. Тем не менее, вы все равно можете получить онлайн-работу с гораздо более низкой скоростью Интернета. Скорость загрузки 1,0 Мбит / с и отдача 600 кбит / с по-прежнему предлагает множество вариантов, о чем мы поговорим позже в этой статье.
Скорость интернета, необходимая для работы из дома, зависит от двух основных факторов:
- Требования к скорости для реальной работы и
- Требования к скорости для инструментов, которые вы будете использовать для этой работы
И вот секрет:
Многие компании не указывают требуемую скорость интернета, поэтому, если у вас есть подключение к Интернету, которое не всегда отключается, и вы можете просматривать веб-сайты и совершать покупки в Интернете без особых проблем, нет никаких причин, по которым вам не следует этого делать. не подавать заявку на ЛЮБУЮ удаленную работу. И многие компании говорят нам, что мы можем работать откуда угодно… не только дома с нашим медленным интернетом.
Давайте рассмотрим несколько примеров требований к скорости интернета при работе из дома, взятых из реальных должностных инструкций.
Пример № 1 , VIPKid требует, чтобы у вас было проводное высокоскоростное подключение к Интернету со скоростью не менее 25 Мбит / с. В этой конкретной компании работа заключается в общении с небольшими группами студентов, поэтому вам потребуется довольно высокая скорость интернета.
Example # 2 , Support.com сообщает нам, что они ожидают, что их удаленные специалисты по обслуживанию будут иметь скорость загрузки 10 Мбит / с и скорость загрузки 2 Мбит / с.
Если посмотреть на эти два описания вакансий, то скорость вашего интернета зависит от вида работы, которую вы будете выполнять, при этом работа в значительной степени основана на онлайн-общении, требующем гораздо более высокой скорости, а та, которая в большей степени основана на обслуживании клиентов, имеет более низкие требования к скорости.
Теперь давайте взглянем на требования к скорости интернета для некоторых инструментов, которые вы можете использовать при работе в Интернете.
| Tool | Рекомендуемая скорость загрузки | Рекомендуемая скорость загрузки | |
|---|---|---|---|
| Zoom 1: 1 при вызове | 600 кбит / с — 3,8 Мбит / с | 600 кбит / с — 3.0 Мбит / с 2,0 Мбит / с | 600 кбит / с — 4,0 Мбит / с | Skype 1: 1 вызов | 300 кбит / с (минимум) — 1,2 Мбит / с (минимум) | 300 кбит / с (минимум) — 1,2 Мбит / с (минимум) |
| Skype групповой вызов | 128 кбит / с (минимум) | 512 кбит / с — 4.0 Мбит / с (минимум) | |
| Slack 1: 1 | 100 кбит / с | 200 кбит / с | |
| Slack группа | 600 кбит / с | 600 кбит / с — 2,0 Мбит / с | |